工伤保险待遇纠纷 (2017)粤19民终277号
裁判要旨
本案为工伤保险待遇纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,围绕双方当事人在二审中的诉辩意见,本案的争议焦点是:启光公司主张无需向邓大权支付一审认定的部分工伤待遇应否支持。一审中,启光公司提供工资条,并在庭审中主张邓大权的工资是由基本工资、计件工资、表现绩效等构成。工资条显示邓大权的工资由产量工资、基本工资2202元,住房津贴50元,职务津贴650元,年资50元,实际安全工资200元,实际质量工资600元,实际效率工资600元、实际5S工资80元构成。邓大权对该工资条的真实性予以确认,主张其工资由基本工资4800元加班费构成。启光公司上诉主张按合同核算邓大权的工伤待遇并提交劳动合同,但该主张与启光公司一审中的陈述不符,邓大权亦不予确认。启光公司也不能证明合同约定的工资属实际工资,本院对该上诉理由不予采信。启光公司关于按照每月1510元标准计算工伤保险待遇的主张违反《广东省工伤保险条例》第六十六条的规定,本院不予采纳。综上所述,上诉人启光公司的上诉理由不成立,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第
摘要
本案为工伤保险待遇纠纷。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定,围绕双方当事人在二审中的诉辩意见,本案的争议焦点是:启光公司主张无需向邓大权支付一审认定的部分工伤待遇应否支持。一审中,启光公司提供工资条,并在庭审中主张邓大权的工资是由基本工资、计件工资、表现绩效等构成。工资条显示邓大权的工资由产量工资、基本工资2202元,住房津贴50元,职务津贴650元,年资50元,实际安全工资200元,实际质量工资600元,实际效率工资600元、实际5S工资80元构成。邓大权对该工资条的真实性予以确认,主张其工资由基本工资4800元加班费构成。启光公司上诉主张按合同核算邓大权的工伤待遇并提交劳
正文(节选)
广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤19民终277号上诉人(原审原告):东莞启光动力钢结构有限公司,住所地:广东省东莞市企石镇联兴工业园,统一社会信用代码:914419005764858995。法定代表人:邱启光,该公司董事长。委托代理人:高松超,该公司员工。被上诉人(原审被告):邓大权,男,1973年5月20日出生,汉族,住重庆市万州区,委托代理人:陈训华,广东莞信律师事务所……