工伤保险待遇纠纷 （2015）安市民终字第541号

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百二十三条“第二审人民法院应当围绕当事人的诉讼请求进行审理。”之规定，本案围绕上诉人大山煤矿的两个上诉理由进行审理。大山煤矿主张常飞2008年之前在其他煤矿工作过，长期接触粉尘，故应由几家煤矿共同承担责任的上诉理由。虽被上诉人常飞之前在其他煤矿工作，但其进入大山煤矿工作时大山煤矿未进行体检，也未采取防治管理措施，为被上诉人常飞建立卫生、健康监测档案，违反了《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条“对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。”之规定，被上诉人常飞在大山煤矿工作五年多，在该期间被检查患有职业病，大山煤矿应承担相应后果。大山煤矿主张该职业病系长期接触粉尘所致，应由几家煤矿共同承担责任的理由不充分，证据不足，本院依法不予支持。关于上诉人大山煤矿主张的本案职业病鉴定医院贵州省第三人民医院不具备相应资质的上诉理由，二审中被上诉人常飞提供了由贵州省卫生厅为贵州省第三人民医院

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百二十三条“第二审人民法院应当围绕当事人的诉讼请求进行审理。”之规定，本案围绕上诉人大山煤矿的两个上诉理由进行审理。大山煤矿主张常飞2008年之前在其他煤矿工作过，长期接触粉尘，故应由几家煤矿共同承担责任的上诉理由。虽被上诉人常飞之前在其他煤矿工作，但其进入大山煤矿工作时大山煤矿未进行体检，也未采取防治管理措施，为被上诉人常飞建立卫生、健康监测档案，违反了《中华人民共和国职业病防治法》第三十六条“对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。用人单位不得安排

贵州省安顺市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）安市民终字第541号上诉人（原审被告）平坝县大山煤矿。委托代理人黄栋、蒲菲，贵州语和律师事务所律师。代理权限为特别授权。被上诉人（原审原告）常飞。委托代理人苟永强，贵州兴科律师事务所律师。代理权限为特别授权。委托代理人潘林，贵州兴科律师事务所实习律师。代理权限为一般诉讼代理。上诉人平坝县大山煤矿（以下简称“大山煤矿”）与被上诉人常飞工伤保险待遇……