提供劳务者致害责任纠纷 （2019）辽1081民初1201号
裁判要旨
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。 提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿纠纷案件适用法律若干问题的解释》第九条第二款规定，前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。 雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。 雇佣关系是否存在，主要从两个方面判断：一、受雇人是否为雇佣人所选任，并在从事雇佣活动时受雇主的控制和监督，即双方是否形成了从属关系。
摘要
印廷山与王普顺提供劳务者致害责任纠纷一审民事判决书
正文（节选）
灯塔市人民法院民 事 判 决 书辽宁省灯塔市人民法院民事判决书（2019）辽1081民初1201号原告：印廷山，男，1962年7月28日出生，汉族，住辽阳市太子河区。 委托诉讼代理人：柳会娟，女，1962年12月8日出生，汉族，住址，系原告印廷山之妻。 被告：王普顺，男，1962年9月13日出生，汉族，住灯塔市。 委托诉讼代理人：王林，男，1986年4月17日出生，汉族，住址，系被告王普顺之子。 ……