劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2021）湘09行终8号

根据《工伤保险条例》第五条之规定，安化县人社局具有作出工伤认定或视同工伤的职权。本案的争议焦点是安化县人社局作出的安人社工伤认字［2020］33号工伤认定决定书是否合法？第一，安化县人社局作出的安人社工伤认字［2020］33号工伤认定决定书认定事实清楚，适用法律正确。首先，对于朱礼明系在湖南乾XXX展示中心项目工作时被高空掉落的螺母砸中鼻梁而受伤这一事实，湖南昌辰公司与安化县人社局双方不持异议，应予确认，朱礼明受伤的情况符合《工伤保险条例》第十四条第一款第一项规定的“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的情形”，故安化县人社局据此对朱礼明所受伤害予以认定为工伤的决定，系认定事实清楚，适用法律正确。本案中双方的分歧点在于湖南昌辰公司是否系朱礼明的用人单位，根据朱礼明申请工伤时提交的证据材料，湖南昌辰公司在朱礼明提交的工伤认定申请表上加盖了公章，且湖南昌辰公司向中国人寿保险股份有限公司出具的意外伤害事故说明中也明确表示朱礼明系他公司职员，由此可以看出湖南昌辰公司对于朱礼明系他公司职员的事实予以认可，对其申报工伤也予以了支持。虽然湖南昌辰公司与安化县东X建筑有限责任公司签有钢结构分

根据《工伤保险条例》第五条之规定，安化县人社局具有作出工伤认定或视同工伤的职权。本案的争议焦点是安化县人社局作出的安人社工伤认字［2020］33号工伤认定决定书是否合法？第一，安化县人社局作出的安人社工伤认字［2020］33号工伤认定决定书认定事实清楚，适用法律正确。首先，对于朱礼明系在湖南乾XXX展示中心项目工作时被高空掉落的螺母砸中鼻梁而受伤这一事实，湖南昌辰公司与安化县人社局双方不持异议，应予确认，朱礼明受伤的情况符合《工伤保险条例》第十四条第一款第一项规定的“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的情形”，故安化县人社局据此对朱礼明所受伤害予以认定为工伤的决定，系认定事实清楚，

湖南省益阳市中级人民法院行 政 判 决 书（2021）湘09行终8号上诉人（原审原告）：湖南昌辰建设工程有限公司，住所地湖南省长沙市。法定代表人：吴进才，该公司执行董事。委托代理人：肖球林，湖南朝晖律师事务所律师，代理权限为特别授权。被上诉人（原审被告）：安化县人力资源和社会保障局，住所地湖南省安化县。法定代表人：王毅，该局局长。出庭负责人：夏刚花，该局副局长。委托代理人：李铮，该局工作人员，代理……