确认劳动关系纠纷 （2021）沪02民终1898号

劳动关系存在与否关系到劳动者的工资报酬、福利待遇等相关权益，而且，劳动争议调解仲裁法亦规定“因确认劳动关系发生的争议”可以仲裁诉讼，因此，单勇杰提起本案确权之诉，属于人民法院受理范围。关于时效争议，一审法院对此已予阐述，本院认同。根据一审查明的事实，英备公司曾为单勇杰缴纳2010年8月至2011年6月的外来从业人员综合保险以及2011年7月至2013年7月、2014年7月至2020年1月的城镇职工基本养老保险，而上述缴纳保险的对应期间单勇杰系在英备公司工作。鉴此，一审法院根据双方当事人的诉辩称意见及目前在案证据，结合英备公司在仲裁时的陈述，确认双方之间在2010年8月1日至2013年7月31日期间、以及2014年7月24日至2020年8月18日期间存在劳动关系，依据充分。综上所述，英备公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决事实认定清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人上海英备精密模具有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长　顾继红审 判 员　金　冶审 判 员　郭征海二

劳动关系存在与否关系到劳动者的工资报酬、福利待遇等相关权益，而且，劳动争议调解仲裁法亦规定“因确认劳动关系发生的争议”可以仲裁诉讼，因此，单勇杰提起本案确权之诉，属于人民法院受理范围。关于时效争议，一审法院对此已予阐述，本院认同。根据一审查明的事实，英备公司曾为单勇杰缴纳2010年8月至2011年6月的外来从业人员综合保险以及2011年7月至2013年7月、2014年7月至2020年1月的城镇职工基本养老保险，而上述缴纳保险的对应期间单勇杰系在英备公司工作。鉴此，一审法院根据双方当事人的诉辩称意见及目前在案证据，结合英备公司在仲裁时的陈述，确认双方之间在2010年8月1日至2013年7月31日

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2021）沪02民终1898号上诉人(原审被告)：上海英备精密模具有限公司，住所地上海市青浦工业园区。法定代表人：吕理力，董事长。委托诉讼代理人：徐利平，女。被上诉人(原审原告)：单勇杰，男，1986年7月16日出生，汉族，户籍地江苏省丹阳市。上诉人上海英备精密模具有限公司(以下简称“英备公司”)因与被上诉人单勇杰确认劳动关系纠纷一案，不服上海市青浦区人民……