劳动争议 （2019）鄂0691民初1801号
裁判要旨
原、被告对其双方之间存在劳动关系的事实均无异议，故本院对此予以确认。 被告喻先红于2018年7月14日向鄂弓弹簧公司邮寄发出《解除劳动合同通知书》，鄂弓弹簧公司于2018年7月15日收到该通知书，故原、被告双方之间的劳动关系于2018年7月15日解除。 另根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续”之规定，喻先红要求鄂弓弹簧公司办理解除劳动关系手续的主张，符合法律规定，本院予以支持。 喻先红因公受伤并被鉴定为十级伤残，且原、被告双方之间的劳动关系已解除，鄂弓弹簧公司作为用人单位已为喻先红缴纳工伤保险费，故根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》的相关规定，鄂弓弹簧公司应向喻先红支付护理费、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资等。 关于喻先红停工留薪期工资的问题。 因原、被告双方一致认可喻先红的停工留薪期为2016年2月2日至2016年8月28日，而鄂弓弹簧公司已向喻先红支付停工留薪期工资4949元，故原告鄂弓弹簧公司还应向被告喻先红支付停工留薪期工资16
摘要
湖北远成鄂弓汽车悬架弹簧有限公司与喻先红劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
襄阳高新技术产业开发区人民法院民 事 判 决 书（2019）鄂0691民初1801号原告：湖北远成鄂弓汽车悬架弹簧有限公司（下称鄂弓弹簧公司），住所地：襄阳高新技术产业开发区日产工业园。 法定代表人：张彦妮，鄂弓弹簧公司总经理。 委托诉讼代理人：李**，湖北佑佑律师事务所律师，代理权限为一般授权。 被告：喻先红，男，1971年2月12日出生，汉族，住襄阳市襄州区，委托诉讼代理人：何鹏飞，湖北百龙律……