劳动争议 （2019）辽01民终6622号

梁玉民虽先后与第三人顺安驾校、晟邦城签订了劳动合同，但梁玉民与第三人签订劳动合同系受国安驾校安排而签订的，且梁玉民自2005年10月起即在国安驾校处工作，其工作性质、工作岗位未发生变动，接受国安驾校的管理，由国安驾校发放工资报酬，故该院认定梁玉民与国安驾校存在劳动关系。关于梁玉民要求国安驾校支付尚欠工资31200元(2016-2018.1.31)的诉求，梁玉民提供的学员名单、微信截图及情况证明，能够证明梁玉民已为39名学员培训完科目三，国安驾校自认的39名学员中有5人不包括在梁玉民提供39人名单中,且对梁玉民主张的其他学员国安驾校未提供充分证据予以否认，故梁玉民主张其培训完学员为39人，该院予以采信。关于国安驾校对梁玉民培训学员人数及培训情况不予认可的问题，因梁玉民作为教练仅掌握学员的基本信息，国安驾校作为对全体教练和学员管理一方，应掌握学员的分配及培训情况，现国安驾校在举证期限内未提供学员人数及培训情况，应承担举证不能的不利后果，故对国安驾校的抗辩事由，该院不予采信；关于国安驾校应支付给梁玉民拖欠工资的具体数额问题，按照梁玉民与国安驾校双方约定的工资支付方式，即在梁玉民每完成一名学员

梁玉民虽先后与第三人顺安驾校、晟邦城签订了劳动合同，但梁玉民与第三人签订劳动合同系受国安驾校安排而签订的，且梁玉民自2005年10月起即在国安驾校处工作，其工作性质、工作岗位未发生变动，接受国安驾校的管理，由国安驾校发放工资报酬，故该院认定梁玉民与国安驾校存在劳动关系。关于梁玉民要求国安驾校支付尚欠工资31200元(2016-2018.1.31)的诉求，梁玉民提供的学员名单、微信截图及情况证明，能够证明梁玉民已为39名学员培训完科目三，国安驾校自认的39名学员中有5人不包括在梁玉民提供39人名单中,且对梁玉民主张的其他学员国安驾校未提供充分证据予以否认，故梁玉民主张其培训完学员为39人，该院予

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）辽01民终6622号上诉人（原审原告）：梁玉民，男，1962年5月20日出生，汉族，住沈阳市铁**。委托诉讼代理人：韩伟静，辽宁良友律师事务所律师。上诉人（原审被告）：沈阳市国安汽车驾驶员培训学校，住所地沈阳市沈河区南乐郊路**（15-17轴）。投资人：段凤香，该校总经理。委托诉讼代理人：孙传国，上海海华永泰（沈阳）律师事务所律师。被上诉人（原……