确认劳动关系纠纷 （2014）咸中民终字第01324号

被告方亲属吴章石生前被王小团、赵明冠雇佣在乾县灵源镇孝义村沟河砖厂干活，该砖厂系原告乾县鸿升新型建材有限责任公司法定代表人何建军以个人名义承包孝义村大何二组的，后何建军妻子文慧又将该砖厂转包给王小团、赵明冠，故吴章石与王小团、赵明冠之间存在劳务关系。本案中何建军承包该砖厂是个人行为并非乾县鸿升新型建材有限公司的公司行为，与劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织和自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”规定不符，故原告请求确认其公司与吴章石不存在劳动关系的请求，于法有据，应予支持。根据《劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条、《中华人民共和国劳动调解仲裁法》第五十条之规定，遂判决：死者吴章石生前与乾县鸿升新型建材有限责任公司不存在劳动关系。上诉人吴洁、库风琴上诉称，一审认定事实及适用法律均存在错误。事实是被上诉人的法定代表人何建军与孝义村村委会签订了孝义村大河二组沟河砖厂企业承包合同，依据《民法通则》第四十三条规定，企业法人

被告方亲属吴章石生前被王小团、赵明冠雇佣在乾县灵源镇孝义村沟河砖厂干活，该砖厂系原告乾县鸿升新型建材有限责任公司法定代表人何建军以个人名义承包孝义村大何二组的，后何建军妻子文慧又将该砖厂转包给王小团、赵明冠，故吴章石与王小团、赵明冠之间存在劳务关系。本案中何建军承包该砖厂是个人行为并非乾县鸿升新型建材有限公司的公司行为，与劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织和自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”规定不符，故原告请求确认其公司与吴章石不存在劳动

陕西省咸阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）咸中民终字第01324号上诉人（原审被告）吴洁上诉人（原审被告）库凤琴二上诉人共同委托代理人：刘明磊，西安市雁塔区148法律事务所法律工作者。斯秦英，男，1983年8月生，汉族，陕西省西安市人，系吴洁丈夫。被上诉人（原审原告）乾县鸿升新型建材有限责任公司，住所地：乾县灵源镇孝义村大何二组。法定代表人何建军，该公司总经理。委托代理人殷锋英，陕西奉……