工伤保险待遇纠纷 (2016)黔05民终2419号

案号
(2016)黔05民终2419号
法院
贵州省毕节市中级人民法院
案由
工伤保险待遇纠纷
年份
2016
地域
贵州省毕节市
裁判日期
2016-11-14

裁判要旨

关于焦点一,被上诉人朱加奎主张其工资为8400元,上诉人主张为3500元,但双方均不能提供证据加以证明,被上诉人2015年7月份受伤,原审以2015贵州省年采矿业的年平均工资50309元/年为标准,确认被上诉人朱加奎的月平均工资并无不当。故对上诉人称应以3500元为作朱加奎本人工资的上诉主张,本院不予以采纳。关于焦点二,被上诉人朱加奎应享受的工伤保险待遇,因被上诉人朱加奎在上诉人红岩脚煤矿上班期间,上诉人红岩脚煤矿依法为被上诉人朱加奎缴纳了工伤保险,故依法应由工伤保险基金支付的项目由工伤保险基金支付,依法应由被上诉人红岩脚煤矿支付的项目由被上诉人红岩脚煤矿支付。根据《工伤保险条例》第十二条、第三十条、第三十二条、第四十八条之规定,原审对鉴定费、伙食补助费、车旅费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等应由工伤保险基金支付的项目不作核实,明确由被上诉人朱加奎到工伤保险经办部门申领,具体可享受多少由工伤保险经办部门根据法律、法规、政策进行核实正确。由被上诉人红岩脚煤矿支付的部分,住院期间包含在停工留薪期间内,住院期间需要进行护理,根据《工伤保险条例》第三十三条第三款“生活不能自理的工伤职

摘要

关于焦点一,被上诉人朱加奎主张其工资为8400元,上诉人主张为3500元,但双方均不能提供证据加以证明,被上诉人2015年7月份受伤,原审以2015贵州省年采矿业的年平均工资50309元/年为标准,确认被上诉人朱加奎的月平均工资并无不当。故对上诉人称应以3500元为作朱加奎本人工资的上诉主张,本院不予以采纳。关于焦点二,被上诉人朱加奎应享受的工伤保险待遇,因被上诉人朱加奎在上诉人红岩脚煤矿上班期间,上诉人红岩脚煤矿依法为被上诉人朱加奎缴纳了工伤保险,故依法应由工伤保险基金支付的项目由工伤保险基金支付,依法应由被上诉人红岩脚煤矿支付的项目由被上诉人红岩脚煤矿支付。根据《工伤保险条例》第十二条、第

正文(节选)

贵州省毕节市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)黔05民终2419号上诉人(原审原告)贵州新浙能矿业有限公司织金县珠藏镇红岩脚煤矿,住所地:织金县珠藏镇龙山村。组织机构代码:72215978-5。负责人范长安,男,系该矿负责人。被上诉人(原审被告)朱加奎,男,1968年8月19日生,汉族,住贵州省威宁彝族回族苗族自治县。上诉人贵州新浙能矿业有限公司织金县珠藏镇红岩脚煤矿(以下简称红岩脚煤矿)……