工伤保险待遇纠纷 (2016)渝01民终6708号
裁判要旨
因本案属于民事诉讼,在无证据证明《认定工伤决定书》已被有权机关撤销的情形下,一审法院对《认定工伤决定书》予以采信。本案中,无论湘友公司与胡明宏之间是否存在劳动关系,因胡明宏的受伤性质已经相关机关认定为工伤且伤残等级也已鉴定为拾级,加之胡明宏表示无论湘友公司与胡明宏具有何种关系胡明宏均要求予以解除,故湘友公司应对胡明宏的工伤保险待遇承担赔偿责任。对胡明宏的工资标准,一审法院依据胡明宏的合理主张确认其工资标准为3416.5元/月。据此,一审法院对胡明宏的要求评判如下:一、对胡明宏要求的停工留薪期待遇,湘友公司应支付胡明宏停工留薪期待遇13666元(3416.5元/月×4月)。二、对胡明宏要求的住院期间伙食补助费及住院期间护理费,因胡明宏受工伤后住院天数为20天,故胡明宏要求湘友公司支付住院期间伙食补助费160元及住院期间护理费1000元,符合法律规定,一审法院予以支持。三、对胡明宏要求的一次性伤残补助金,湘友公司应支付胡明宏一次性伤残补助金23915.5元(3416.5元/月×7月)。四、对胡明宏要求的一次性伤残就业补助金,湘友公司应支付胡明宏一次性伤残就业补助金28428元(4738元/
摘要
因本案属于民事诉讼,在无证据证明《认定工伤决定书》已被有权机关撤销的情形下,一审法院对《认定工伤决定书》予以采信。本案中,无论湘友公司与胡明宏之间是否存在劳动关系,因胡明宏的受伤性质已经相关机关认定为工伤且伤残等级也已鉴定为拾级,加之胡明宏表示无论湘友公司与胡明宏具有何种关系胡明宏均要求予以解除,故湘友公司应对胡明宏的工伤保险待遇承担赔偿责任。对胡明宏的工资标准,一审法院依据胡明宏的合理主张确认其工资标准为3416.5元/月。据此,一审法院对胡明宏的要求评判如下:一、对胡明宏要求的停工留薪期待遇,湘友公司应支付胡明宏停工留薪期待遇13666元(3416.5元/月×4月)。二、对胡明宏要求的住院
正文(节选)
重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝01民终6708号上诉人(原审原告):重庆湘友建筑劳务有限公司,住所地重庆市北部新区洪湖西路22号16-17,统一社会信用代码9150000077847408X4。法定代表人:张先峰,经理。委托诉讼代理人:王平,重庆长晟律师事务所律师。被上诉人(原审被告):胡明宏,男,1971年8月24日出生,住重庆市涪陵区。委托诉讼代理人:冯四海,重庆新合律……