劳动合同纠纷 (2013)沪一中民三(民)终字第2056号

案号
(2013)沪一中民三(民)终字第2056号
法院
上海市第一中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2014
地域
上海市
裁判日期
2014-03-10

裁判要旨

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中,被上诉人天健公司在仲裁裁决后,于2013年6月28日向上诉人蔡勇发送了电子邮件,对其公司发放给蔡勇的款项做了详细的说明,其中包括2013年2月全额工资7,500元(包括2013年2月绩效工资3,000元)、2013年1月绩效工资3,000元及差补1,040元,并在扣除相关费用后,于当日通过银行转账向蔡勇实际支付了上述款项,结合天健公司、蔡勇对仲裁裁决中天健公司应支付蔡勇2013年2月1日至当月28日工资7,500元及2013年2月1日至当月28日出差补贴1,280元无异议,本院有理由相信天健公司对于向蔡勇支付2013年2月全额工资7,500元(包括2013年2月绩效工资3,000元)、2013年1月绩效工资3,000元及差补1,040元无异议。在上述电子邮件中,天健公司明确扣除了蔡勇请差假4天的绩效工资551.72元和电脑折旧费用3,361.50元。蔡勇于2013年2月7日、8日、16日、17日休了四天差假

摘要

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中,被上诉人天健公司在仲裁裁决后,于2013年6月28日向上诉人蔡勇发送了电子邮件,对其公司发放给蔡勇的款项做了详细的说明,其中包括2013年2月全额工资7,500元(包括2013年2月绩效工资3,000元)、2013年1月绩效工资3,000元及差补1,040元,并在扣除相关费用后,于当日通过银行转账向蔡勇实际支付了上述款项,结合天健公司、蔡勇对仲裁裁决中天健公司应支付蔡勇2013年2月1日至当月28日工资7,500元

正文(节选)

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2013)沪一中民三(民)终字第2056号上诉人(原审被告)蔡勇。被上诉人(原审原告)天健光华(上海)企业管理咨询有限公司。法定代表人杨晓明,总经理。委托代理人刘毅,上海市光大律师事务所律师。委托代理人徐雯君,上海市光大律师事务所律师。上诉人蔡勇因劳动合同纠纷一案,不服上海市浦东新区人民法院(2013)浦民一(民)初字第24187号民事判决,向本院提起上诉……