确认劳动关系纠纷 (2016)京03民终10938号

案号
(2016)京03民终10938号
法院
北京市第三中级人民法院
案由
确认劳动关系纠纷
年份
2016
地域
北京市
裁判日期
2016-10-12

裁判要旨

当事人对于自己提出诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据予以证明,没有证据或证据不足以证明其主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。路通源运输队作为经营运输砂石的用人单位在一审庭审过程中虽然陈述王喜庚系其公司临时劳务员工,但通过王喜庚履职的陈述来看,王喜庚在完成运送砂石的工作中要服从路通源运输队方的安排,接受路通源运输队的管理,不属于临时雇佣的情形。且路通源运输队亦自行为王喜庚等人缴纳了团体人身意外伤害保险的保费。故双方履行的权利和义务完全符合事实劳动关系的实质特征。路通源运输队作为用人单位应当依法提供劳动者的入职登记手续,鉴于其未履行上述义务,该院采信王喜庚入职时间为2015年12月3日的辩称意见。该院认定双方自2015年12月3日至今形成了事实劳动关系,对于路通源运输队的讼请求不予支持。综上所述,依据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发(2005)12号)第一条的规定,判决:一、路通源运输队与王喜庚自2015年12月3日至今存在事实劳动关系;二、驳回路通源运输队的诉讼请求。二审中,当事人没有提

摘要

当事人对于自己提出诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据予以证明,没有证据或证据不足以证明其主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。路通源运输队作为经营运输砂石的用人单位在一审庭审过程中虽然陈述王喜庚系其公司临时劳务员工,但通过王喜庚履职的陈述来看,王喜庚在完成运送砂石的工作中要服从路通源运输队方的安排,接受路通源运输队的管理,不属于临时雇佣的情形。且路通源运输队亦自行为王喜庚等人缴纳了团体人身意外伤害保险的保费。故双方履行的权利和义务完全符合事实劳动关系的实质特征。路通源运输队作为用人单位应当依法提供劳动者的入职登记手续,鉴于其未履行上述义务,该院采信王喜庚入

正文(节选)

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2016)京03民终10938号上诉人(原审原告):北京路通源运输队,经营场所北京市怀柔区桥梓镇杨家东庄村**号2。经营者:程翠芹,女,1965年8月20日出生。委托诉讼代理人:石来东,北京砥石律师事务所律师。被上诉人(原审被告):王喜庚,男,1979年2月14日出生。委托诉讼代理人:陶彦威,河北坤平律师事务所律师。上诉人北京路通源运输队(以下简称路通源运……