劳动争议 （2017）川01民终8698号
裁判要旨
一、用人单位与劳动者签订书面劳动合同是用人单位的法定义务。环昱公司未与王敏签订书面劳动合同，因此环昱公司应承担未签订书面劳动合同的双倍工资差额的请求符合法律规定。由于双方均对仲裁裁决第一项裁决内容的金额、扣除项目无异议，故一审法院予以确认。二、对环昱公司提出要求因王敏未催促卖家开具增值税发票给环昱公司造成经济损失14862.42元应由王敏赔偿的主张，因环昱公司未提供充分证据证明该损失存在且系王敏不履职而导致，因此该请求一审法院不予支持。三、王敏所作的现金日记账中虽确实存在有54104.75元的漏账记录，但环昱公司并未举出充分的证据证明该部分款项由王敏占有，同时该账本中每笔款项公司总经理孟繁泽均有签字确认，在签字确认过程中，对有明显出入的结存余额未发现或发现后不及时处理的行为，不符合一个管理者的正常履职行为，因此环昱公司仅以该账本中有漏账记录为由要求王敏承担赔偿义务的主张，一审法院不予支持。四、对环昱公司提出要求一审法院确认王敏严重违纪事实和王敏完整无损的归还两个记录本的诉讼主张，因未经过仲裁前置程序，故一审法院不予审理。五、由于环昱公司未依法为王敏购买社会保险，涉及具体的行政行为，该项
摘要
四川环昱机械设备有限公司、王敏劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）川01民终8698号上诉人（原审原告）：四川环昱机械设备有限公司，住所地：四川省成都市成华区天祥街59号1幢3楼27号。法定代表人：李莉。委托诉讼代理人：孟繁泽，男，该公司工作人员。被上诉人（原审被告）：王敏，女，1992年1月27日出生，汉族，住四川省邛崃市上诉人四川环昱机械设备有限公司（以下简称环昱公司）因与被上诉人王敏劳动争议纠纷一案，不……