劳动争议 （2019）川0903民初4193号

社会保险费的征缴属于劳动行政部门依据相关法律、法规所履行的职能，用人单位欠缴、拒缴社会保险费或因缴费年限、缴费基数发生的争议，应由社保管理部门处理，不属于人民法院受案范围。 同时原告已经享受养老保险待遇，与原用人单位之间因未足额缴纳社会保险发生的争议，不属于人民法院受理劳动争议案件的范围。 原告主张由军分区将其应缴纳的社会保险费（五险一金）直接支付给原告，违反了社会保险法及相关社保政策的规定。 原告主张由军分区支付退休人员的安抚金、部分福利补偿金，首先劳动法律法规及政策，没有“安抚金”“福利补偿金”一说，原告的请求没有法律基础。 其次，《劳动合同法》第四十四条规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。 劳动合同终止，用人单位无需支付经济补偿。 原告主张由被告军分区支付其因工伤至今未愈的后期治疗补偿金，首先原告受伤发生于2009年6月19日，军分区与原告协商解决纠纷，补偿了原告27054.7元。 其次原告未申请工伤认定，直到2019年9月17日，原告与军分区关系脱钩，始提出伤痕未愈。 最后原告未在事故伤害发生之日起1年内申请工伤认定，系其自愿放弃权利所致。 故对原告主张由

梁含辉与中国人民解放军四川省遂宁军分区劳动争议一审民事判决书

四川省遂宁市船山区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）川0903民初4193号 原告：梁含辉，男，汉族，生于1955年8月23日，住四川省遂宁市船山区。 被告：中国人民解放军四川省遂宁军分区，地址遂宁市船山区公园西路**。 法定代表人：陈波，该军分区司令。 委托诉讼代理人：唐杨，该军分区文职人员。 委托诉讼代理人：王定山，四川明炬（遂宁）律师事务所律师。 原告梁含辉与被告中国人民解……