工伤保险待遇纠纷 （2017）鲁02民终2741号

潘洪军主张其于2012年2月份到迪维希公司工作，迪维希公司否认，并称潘洪军于2013年6月份离职，同年11月份再次入职；从潘洪军提交的存折交易明细来看，迪维希公司于2013年6月6日支付工资3000元、于2013年11月11日支付工资3275元，上述工资应当是发放的2013年5月份和2013年10月份的工资，之间有四个月的时间没有工资发放交易记录，而其他时间的每月工资均是通过银行代发，从潘洪军提交的其妻康青英存折交易明细来看，亦没有此期间的工资发放交易记录；潘洪军主张此期间的工资是发放现金，迪维希公司否认，潘洪军亦未提交证据证明；综上，迪维希公司主张潘洪军于2013年6月份离职，予以支持。从潘洪军提交的存折交易明细来看，其再次入职的时间应当是2013年10月份。经一审法院到华夏银行平度市支行查询，康青英所办理的华夏银行存折上“柜台代发工资”、“网银代发工资”一栏中的工资均由迪维希公司发放，且迪维希公司亦承认康青英并不是其职工，因此，潘洪军主张其工资分两笔发放，其中一笔打到其存折上，另一笔打到其妻康青英的存折上，应予采纳。工伤保险是为了保障因工作遭受××的职工获得医疗救治和经济补偿，促进

潘洪军主张其于2012年2月份到迪维希公司工作，迪维希公司否认，并称潘洪军于2013年6月份离职，同年11月份再次入职；从潘洪军提交的存折交易明细来看，迪维希公司于2013年6月6日支付工资3000元、于2013年11月11日支付工资3275元，上述工资应当是发放的2013年5月份和2013年10月份的工资，之间有四个月的时间没有工资发放交易记录，而其他时间的每月工资均是通过银行代发，从潘洪军提交的其妻康青英存折交易明细来看，亦没有此期间的工资发放交易记录；潘洪军主张此期间的工资是发放现金，迪维希公司否认，潘洪军亦未提交证据证明；综上，迪维希公司主张潘洪军于2013年6月份离职，予以支持。从潘

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁02民终2741号上诉人（原审原告）：青岛迪维希机械有限公司。法定代表人：尹泽松，总经理。委托诉讼代理人：王增光，山东元冠律师事务所律师。委托诉讼代理人：周崇斌，山东元冠律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：潘洪军。委托诉讼代理人：刘积波，山东天正平律师事务所律师。上诉人青岛迪维希机械有限公司（以下简称迪维希公司）与被上诉人潘洪军工伤保险待遇……