工伤保险待遇纠纷 （2016）赣07民终3912号

被告定南县老城镇中心小学作为事业单位应当参加工伤保险而未参加，其职工原告姚海福发生工伤后，应由用人单位被告定南县老城镇中心小学按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。原告姚海福因工致捌级伤残，可享受一次性伤残补助金，数额为原告姚海福的11个月的工资。原告要求被告支付一次性伤残补助金的诉讼请求，予以支持。原告姚海福的工资应以财政统发工资表中实际发放的工资为准，其要求按照事业单位工作人员工作调动工资关系转移介绍信中写明的每月工资3022元计算的主张，不予支持。原告姚海福主动申请工作调动，经主管部门同意后，办理了人事调动，调往吉安市吉水县水南镇中心小学任教，其不属于《工伤保险条例》第三十七条第二款规定的劳动、聘用合同期满终止或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的情形。故原告要求被告支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的诉讼请求，不予支持。原告姚海福的工资由财政统一足额发放至2014年4月，故原告要求被告支付停工留薪期间待遇的诉讼请求，不予支持。原告提供的交通费及住宿费票据部分为原告发生事故前的票据，部分为原告住院期间其亲属所产生的交通费及住宿费，部分为原告治疗终结后所产生的费用，均不属于

被告定南县老城镇中心小学作为事业单位应当参加工伤保险而未参加，其职工原告姚海福发生工伤后，应由用人单位被告定南县老城镇中心小学按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。原告姚海福因工致捌级伤残，可享受一次性伤残补助金，数额为原告姚海福的11个月的工资。原告要求被告支付一次性伤残补助金的诉讼请求，予以支持。原告姚海福的工资应以财政统发工资表中实际发放的工资为准，其要求按照事业单位工作人员工作调动工资关系转移介绍信中写明的每月工资3022元计算的主张，不予支持。原告姚海福主动申请工作调动，经主管部门同意后，办理了人事调动，调往吉安市吉水县水南镇中心小学任教，其不属于《工伤保险条例》第三十七条第二款规定的

江西省赣州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）赣07民终3912号上诉人（原审原告）：姚海福，男，1988年4月24日出生，汉族，家住吉水县。委托诉讼代理人：李雪莲，江西明理律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：定南县老城镇中心小学。住所地：定南县老城镇。法定代表人郭伟胜，校长。委托诉讼代理人：何也广，江西文峰律师事务所律师。委托诉讼代理人：陈志敏，学校教师。上诉人姚海福因与被上诉人定南县……