提供劳务者受害责任纠纷 （2016）豫06民终1167号
裁判要旨
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，陈夫林在桃园工地一标段停车场施工工作中受伤，陈夫林系雇员，王安超系雇主，王安超应对陈夫林在雇佣活动中遭受人身伤害承担赔偿责任。西安鼎兴公司将涉案工程分包给不具有相应的资质或者安全生产条件的王安超，西安鼎兴公司应当与王安超对陈夫林在雇佣活动中遭受人身伤害承担连带赔偿责任。陈夫林作为完全行为能力人，在从事雇佣活动中未尽到合理的安全注意义务，自身存在过错，根据《中华人民共和国侵权责任法》第二十六条“被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任”之规定，故陈夫林应承担相应的责任。结合本案案情，本院酌定陈夫林承担30%的责任，王安超承担70%的责
摘要
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，陈夫林在桃园工地一标段停车场施工工作中受伤，陈夫林系雇员，王安超系雇主，王安超应对陈夫林在雇佣活动中遭受人身伤害承担赔偿责任。西安鼎兴公司将涉案工程分
正文（节选）
河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫06民终1167号上诉人（原审被告）：王安超，男，1968年10月8日出生，汉族。委托诉讼代理人：任兆增，清丰县148法律服务所法律工作者。代理权限为代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行调解，代收法律文书。被上诉人（原审原告）：陈夫林，男，1954年3月14日出生，汉族。委托诉讼代理人：徐志军，鹤壁市法律援助中心法律工作者。代理权限为一般代理。……