确认劳动关系纠纷 （2017）苏13民终3663号
裁判要旨
黄国展与泗阳交运公司及案外人张杰签订的《补充协议》约定，双方依然受张杰与泗阳交运公司签订的《出租汽车营运承包合同书》约束。黄国展作为出租车的副驾，是经过泗阳交运公司同意并经登记与主驾张杰共同经营出租车，同样接受泗阳交运公司的管理。该补充协议同样符合劳动关系的特征。理由如下：第一、泗阳交运公司将自己所有的车辆承包给黄国展经营，黄国展作为出租车驾驶员，其个人不具有营运权，只有泗阳交运公司才具有营运权，且黄国展要接受泗阳交运公司的日常营运管理，双方存在管理与被管理的关系。第二、承包经营属于出租车行业对其从业人员进行经营管理的模式，但该关系是从属于劳动合同的内部管理关系。出租车驾驶员相对于出租车公司而言在人格上具有一定的从属性。首先，出租车公司对驾驶员进行交通法规、安全教育、服务质量等方面的教育培训，驾驶员必须遵守公司制定的管理制度。出租车驾驶员名为承包人，但实际上并非完全的独立租赁经营人。其次，从乘客的角度看，与其建立运输合同关系的相对人是出租车公司，其接受的是出租车公司的服务。因此，黄国展、泗阳交运公司在人身上具有一定的从属性。第三、出租车驾驶员对出租车公司在经济上也存在一定的从属性。虽然
摘要
黄国展与泗阳县交运客运有限公司确认劳动关系纠纷二审民事判决书 确认劳动关系纠纷
正文（节选）
江苏省宿迁市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏13民终3663号上诉人（原审原告）：黄国展，男，汉族，1968年6月7日出生，住泗阳县。委托诉讼代理人：赵春华，江苏大楚律师事务所律师。上诉人（原审被告）：泗阳县交运客运有限公司，住所地泗阳县众兴镇刘桥花园城西汽车站。法定代表人：刘以柱，该公司总经理。委托诉讼代理人：高锦旗，江苏八面锋律师事务所律师。委托诉讼代理人：魏嘉均，江苏八面锋律师事……