劳动和社会保障行政管理（劳动、社会保障） （2021）渝02行终99号

对于万州区人社局辩称的平和建司本次起诉超过起诉期限的问题，评析如下：《工伤认定办法》第二十二条明确规定，《认定工伤决定书》的送达参照民事法律的有关送达规定执行。根据《民事诉讼法》第四编关于送达的规定，法律文书应当首先采用直接送达的方式，将法律文书交由受送达人并由其签收。受送达人是法人或其他组织的，应当由法人的法定代表人或该法人负责收件的人签收。有委托代理人或指定代收人的，可由委托代理人或指定代收人签收。签收的日期为送达日期。受送达人拒绝签收的，采用留置送达方式。直接送达有困难的，才可以采取委托送达或邮寄送达方式。对军人、被监禁的人，才可以适用转交送达，且需要受送达人签字。对上述方式都不能送达的，才可以采用公告送达方式。就本案而言，万州区人社局首先应该采用直接送达方式送达工伤认定决定书，但其没有采用。而在其采用邮寄送达方式寄送及收到回执后，应当及时核实何孟一和平和建司的关系以及平和建司是否已经收到该份决定书。在收到原审法院送达的本案起诉状副本后，万州区人社局就明确知晓平和建司不认可其收到万州人社伤险认字[2019]365号《认定工伤决定书》，此时万州区人社局就应对该份《认定工伤决定书》是

对于万州区人社局辩称的平和建司本次起诉超过起诉期限的问题，评析如下：《工伤认定办法》第二十二条明确规定，《认定工伤决定书》的送达参照民事法律的有关送达规定执行。根据《民事诉讼法》第四编关于送达的规定，法律文书应当首先采用直接送达的方式，将法律文书交由受送达人并由其签收。受送达人是法人或其他组织的，应当由法人的法定代表人或该法人负责收件的人签收。有委托代理人或指定代收人的，可由委托代理人或指定代收人签收。签收的日期为送达日期。受送达人拒绝签收的，采用留置送达方式。直接送达有困难的，才可以采取委托送达或邮寄送达方式。对军人、被监禁的人，才可以适用转交送达，且需要受送达人签字。对上述方式都不能送达的

重庆市第二中级人民法院 行 政 判 决 书 （2021）渝02行终99号 上诉人（原审第三人）熊仁富，男，生于1966年2月20日，住重庆市万州区。 委托诉讼代理人陈东，重庆正章律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）重庆平和建筑劳务有限公司，住所地重庆市万州区关门石21号1-1103、1203号，统一社会信用代码91500101673358920B。 法定代表人刘庆，总经理。 委托诉讼代理人杨志刚……