劳动合同纠纷 （2014）佛中法民四终字第442号

尹池凤在2013年2月24日年满50周岁，已届法定退休年龄。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条的规定，尹池凤与华财酒店的劳动合同从该日起因法定事由出现而终止。华财酒店在2014年1月通知尹池凤终止其间的劳动合同关系。该行为不属于《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的用人单位须支付经济补偿的情形，因此，尹池凤要求华财酒店支付补偿补偿，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。此外，尹池凤在本案中不能提供证据证明双方就2013年年终奖有具体约定，而且，华财酒店也否认其应当向尹池凤发放该年终奖，所以，尹池凤请求华财酒店支付2013年年终奖，依据不足，本院不予支持。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项、第一百七十五条的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，本院准许免交。本判决为终审判决。审　判　长　　罗凯原代理审判员　　钟　玲代理审判员　　谢达辉二〇一四年五月十三日书　记　员　　黄楚正

尹池凤在2013年2月24日年满50周岁，已届法定退休年龄。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条的规定，尹池凤与华财酒店的劳动合同从该日起因法定事由出现而终止。华财酒店在2014年1月通知尹池凤终止其间的劳动合同关系。该行为不属于《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定的用人单位须支付经济补偿的情形，因此，尹池凤要求华财酒店支付补偿补偿，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。此外，尹池凤在本案中不能提供证据证明双方就2013年年终奖有具体约定，而且，华财酒店也否认其应当向尹池凤发放该年终奖，所以，尹池凤请求华财酒店支付2013年年终奖，依据不足，本院不予支持。原审判决认定事实清楚，

广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）佛中法民四终字第442号上诉人（原审原告）尹池凤，住湖南省洞口县。被上诉人（原审被告）佛山市顺德区华财企业投资有限公司顺德华财酒店，住所地广东省佛山市顺德区大良街道德和社区居委会德胜中路11号，组织机构代码69245330-9。负责人盛志骅，总经理。委托代理人丁怀宇，广东宏骏律师事务所律师。委托代理人梁淑敏。上诉人尹池凤因与被上诉人佛山市顺德区……