劳动合同纠纷 (2014)渝一中法民终字第00668号
裁判要旨
黄辉、重庆原子键科技有限公司劳动合同到期后,双方虽未再签订劳动合同,但黄辉仍在重庆原子键科技有限公司处工作,双方的劳动关系依然存在。现黄辉书面申请提出辞职重庆原子键科技有限公司未批准,黄辉自2013年2月20日离开重庆原子键科技有限公司处。现辉、重庆原子键科技有限公司均表示双方从2013年2月20日起解除劳动关系,一审法院予以确认。据此,依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条之规定,判决如下:原告黄辉与被告重庆原子键科技有限公司的劳动关系从2013年2月20日起予以解除。案件受理费10元,减半交纳5元,由被告重庆原子键科技有限公司负担(免收)。原审原告黄辉不服判决,向本院提起上诉,请求撤销原审判决,要求按照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定判决解除双方劳动关系。主要事实和理由是原审判决结果无异议,但原审适用法律不当。原审被告重庆原子键科技有限公司答辩称:黄辉于2013年2月20日提出辞职就未上班,同意双方劳动合同于该时间解除,但认为系劳动者单方违法解除。二审审理查明,2013年2月20日,黄辉向重庆原子键科技有限公司提出辞职,其《辞职告》中载明“由于2012年年终公司未履行
摘要
黄辉、重庆原子键科技有限公司劳动合同到期后,双方虽未再签订劳动合同,但黄辉仍在重庆原子键科技有限公司处工作,双方的劳动关系依然存在。现黄辉书面申请提出辞职重庆原子键科技有限公司未批准,黄辉自2013年2月20日离开重庆原子键科技有限公司处。现辉、重庆原子键科技有限公司均表示双方从2013年2月20日起解除劳动关系,一审法院予以确认。据此,依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条之规定,判决如下:原告黄辉与被告重庆原子键科技有限公司的劳动关系从2013年2月20日起予以解除。案件受理费10元,减半交纳5元,由被告重庆原子键科技有限公司负担(免收)。原审原告黄辉不服判决,向本院提起上诉,请求撤销
正文(节选)
重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2014)渝一中法民终字第00668号上诉人(原审原告):黄辉,住重庆市沙坪坝区。委托代理人:林玉成,重庆立源律师事务所律师。被上诉人(原审被告):重庆原子键科技有限公司,住所地重庆市沙坪坝区西永镇童善桥村石道场社。法定代表人:徐胡,总经理。委托代理人:都健,重庆嘉豪律师事务所律师。上诉人黄辉与被上诉人重庆原子键科技有限公司劳动合同纠纷一案,重庆市沙坪坝区……