追索劳动报酬纠纷 （2021）京03民终8684号

劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。本案中，窦长林以其与东方园林公司签订的涉案协议作为证据提起诉讼，要求东方园林公司支付载明的2017年的税前奖金，其诉求并未涉及劳动关系其他争议，其请求法院按照普通民事纠纷审理此案并无不当。涉案协议系双方真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，合法有效，双方均应据此履行各自义务。本案中，涉案协议中已明确约定东方园林公司应向窦长林支付2017年的税前奖金，且此约定亦为双方协商解除劳动关系的条件之一，现东方园林公司以此奖金应根据其规定统一发放为由拒绝支付，但相关约定应视为双方对发放时间约定不明，窦长林有权随时要求东方园林公司在合理期限内履行支付义务，故一审法院对窦长林关于支付2017年税前奖金80226元的请求予以支持。综上所述，依照《中华人民共和国合同法》第六十条、第六十二条、《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民法典＞时间效力的若干规定》第二十条之规定，判决：北京东方园林环境股份有限公司于判决生效之日起十日内支付窦长林2017年的税前奖金80226

劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。本案中，窦长林以其与东方园林公司签订的涉案协议作为证据提起诉讼，要求东方园林公司支付载明的2017年的税前奖金，其诉求并未涉及劳动关系其他争议，其请求法院按照普通民事纠纷审理此案并无不当。涉案协议系双方真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，合法有效，双方均应据此履行各自义务。本案中，涉案协议中已明确约定东方园林公司应向窦长林支付2017年的税前奖金，且此约定亦为双方协商解除劳动关系的条件之一，现东方园林公司以此奖金应根据其规定统一发放为由拒绝支付，但相关

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终8684号上诉人（原审被告）：北京东方园林环境股份有限公司，住所地北京市朝阳区酒仙桥北路甲10号院104号楼6层601号。法定代表人：刘伟杰，总裁。委托诉讼代理人：屈伟，女，北京东方园林环境股份有限公司员工。被上诉人（原审原告）：窦长林，男，1984年2月26日出生，汉族，住内蒙古自治区。委托诉讼代理人：柴彤，北京市金朔律师事务所律师。……