追索劳动报酬纠纷 （2017）鲁02民终2743号

双方对以下事实均认可：一、张霞于2015年9月1日到平度双语学校工作；二、张霞于2016年4月20日离职；三、张霞提交的银行卡交易明细上的报酬由平度双语学校发放；四、张霞于2016年6月20日经国家统一考试取得了小学英语教师资格；五、平度双语学校欠张霞2016年4月份19天的报酬1063元。上述事实，法院予以确认。双方争执的焦点是双方是否存在劳动关系，平��双语学校应否向张霞支付未签订劳动合同二倍工资差额。《教师资格条例》第二条规定：中国公民在各级各类学校和其他教育机构中从事教育教学工作，应当依法取得教师资格。本案张霞于2016年6月20日才取得了小学英语教师资格，在此之前不能从事教学工作。张霞承认2016年1月22日与平度双语学校签订的合同是其本人所签，合同的证明力，法院予以确认；从合同可以看出，张霞到平度双语学校不是从事学校的后勤工作，而是准备从事教师工作，由于其没有取得教师资格，所以不能直接从事教学工作，而只能暂时“顶岗培训”、“教学相长”；“顶岗培训”是指在完成一定的工作的基础上，到专业对口的单位直接参与过程，综合运用所学的知识和技能，进一步获得感性认识，掌握技能，养成正确工作

张霞、平度双语学校追索劳动报酬纠纷二审民事判决书 追索劳动报酬纠纷

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鲁02民终2743号上诉人（原审被告）：张霞。委托诉讼代理人：徐坤，山东军诺律师事务所律师。委托诉讼代理人：刘英美，山东军诺律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：平度双语学校。法定代表人：ＸＸ峰，校长。委托诉讼代理人：张志雷，山东融信律师事务所律师。上诉人张霞因与被上诉人平度双语学校追索劳动报酬纠纷一案,不服山东省平度市人民法院（2016）鲁0……