劳动争议 （2019）京0106民初26933号
裁判要旨
根据我国民事诉讼法的规定，被告有答辩和对原告提交的证据进行质证的权利，军创惠民公司经本院依法传唤，无正当理由拒不出庭应诉，依法视为其放弃当庭答辩和质证的权利。 关于劳动关系存续期间，招商银行历史交易明细表显示自2018年4月16日至2018年6月19日，军创惠民公司按月向杨净净转账支付工资，金额为3000元；参保人员缴费信息显示军创惠民公司自2018年7月至2019年1月为杨净净缴纳社会保险，军创惠民公司对此未举证，结合微信聊天截图等其他证据，本院采信杨净净关于入职、离职以及月工资标准之主张。 故杨净净与军创惠民公司自2018年3月8日至2019年2月27日期间存在劳动关系。 关于二倍工资，因军创惠民公司自用工之日起超过一个月不满一年未与杨净净订立书面劳动合同，依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款，结合杨净净自述实际出勤情况，本院确认军创惠民公司应支付杨净净2018年4月8日至2019年2月27日期间未签订劳动合同二倍工资差额24758.62元。 关于工资差额，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠，根据招商银行历史交易明细表、微信转账支付记录所记载
摘要
杨净净与北京军创惠民网络科技有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
北京市丰台区人民法院民 事 判 决 书（2019）京0106民初26933号原告：杨净净，女，1987年10月2日出生，汉族，无业，住北京市大兴区。 委托诉讼代理人：郭海英，北京炜衡（天津）律师事务所律师，由北京市大兴区法律援助中心推荐。 被告：北京军创惠民网络科技有限公司，住所地北京市密云区育才路9号檀营乡政府办公楼215室-1475（檀营集中办公区）。 法定代表人：王涛。 原告杨净净与被告北京……