人身保险合同纠纷 （2018）粤01民终1811号
裁判要旨
人保深圳公司与中国移动通信集团广东有限公司签订的《中国移动通信集团广东有限公司2013－2015年“关爱无忧”员工综合保障项目合同》是当事人的真实意思表示，内容没有违反法律和行政法规的强制性规定，应为有效合同。上述合同约定：“意外身故、残疾、烧伤”项下，因公负伤（包括以公司名义组织的各种活动，例如公益宣传、外出旅游、球类竞赛等意外事故）的最高赔偿限额由400000元提升到800000元；Ⅱ类残疾保险金：被保险人遭受意外伤害，并且自意外伤害发生之日起180日内因该意外伤害导致《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2006)所列残疾等级之一者，除本合同另有约定外，本公司按《工伤残疾程度与保险金给付比例表》（见附表二）中所列给付比例乘以该被保险人的残疾保险金额给付残疾保证金；附表二：工伤残疾程度与保险金给付比例表：残疾等级九，给付比例20%。黎辉是该合同约定的被保险人，其因2014年12月19日的交通事故受伤已经上述《道路交通事故认定书（简易程序）》、《工伤认定决定书》及《广州市劳动能力鉴定结论》认定为黎辉无责任、工伤及劳动功能障碍程度九级。因此，黎辉要求人保深圳公
摘要
中国人民人寿保险股份有限公司深圳市分公司、黎辉人身保险合同纠纷二审民事判决书 人身保险合同纠纷
正文（节选）
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）粤01民终1811号上诉人(原审被告)：中国人民人寿保险股份有限公司深圳市分公司。住所地：深圳市福田区。负责人：谢海平，总经理。委托代理人：杨波涛，男，该公司职员。被上诉人(原审原告）：黎辉，男，1981年1月22日出生，汉族，住广州市海珠区。委托代理人：周庆元，广东君厚律师事务所律师。上诉人中国人民人寿保险股份有限公司深圳市分公司（下称人保深……