劳动争议 （2019）豫0191民初25582号
裁判要旨
当事人对于自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。 没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 对原告要求无须支付被告2019年1月1日至2019年5月26日之间的产假工资及2019年5月27日至2019年6月3日间的工资合计20059.05元、2019年度应休未休带薪年假工资722.85元的请求，原告并未提供足够的证据予以证明，故本院不予支持。 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：驳回原告百年金海科技有限公司的诉讼请求。 原告百年金海科技有限公司于本判决生效后十日内支付被告董国杰经济赔偿金35374.41元，2019年1月1日至5月26日期间的产假工资以及2019年5月27日至6月3日的工资合计20059.05元，2018年度应休未休带薪年休假工资1807.12元，2019年度应休未休带薪年休假工资722.85元，风险金1000元，合计58963.43元。 原告百年金海科技有限公司于本判决生效后十五日内为被告董国杰办理解除劳动合同的证明。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱
摘要
百年金海科技有限公司与董国杰劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
河南省郑州高新技术产业开发区人民法院民 事 判 决 书(2019)豫0191民初25582号原告百年金海科技有限公司，住所地河南省郑州经济技术开发区航海东路**创业中心兴华大厦**楼**。 法定代表人陈光荣，经理。 委托代理人靳卫城，该公司员工。 被告董国杰，女，1990年5月12日出生，汉族，住河南省郑州市。 原告百年金海科技有限公司（以下简称百年公司）与被告董国杰劳动争议一案，本院立案后，依法……