工伤保险待遇纠纷 （2017）苏05民终11121号
裁判要旨
杨阿熙系佳运公司员工，在工作中受伤，被依法认定为工伤，并经鉴定为九级伤残，杨阿熙应当按法律规定享受相应的工伤保险待遇。佳运公司未为杨阿熙办理工伤保险，故杨阿熙相应的工伤待遇应由佳运公司支付。佳运公司对仲裁裁决认定的各项费用金额无异议，杨阿熙亦未提出异议，故一审法院据此认定佳运公司应支付杨阿熙一次性伤残补助金27801元、一次性工伤医疗补助金49542.24元、一次性伤残就业补助金10236元、劳动能力鉴定费200元、医疗费4.3元，合计人民币87783.54元。佳运公司主张其不支付杨阿熙工伤保险待遇于法无据，一审法院不予支持。据此，一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条，《中华人民共和国社会保险法》第三十八条、第三十九条、第四十一条，《工伤保险条例》第三十七条之规定，判决：苏州市佳运纸制品有限公司于判决生效之日起十日内支付杨阿熙一次性伤残补助金27801元、一次性工伤医疗补助金49542.24元、一次性伤残就业补助金10236元、鉴定费200元、医疗费4.3元，合计人民币87783.54元。案件受理费减半收取为人民币5元，由苏州市佳运纸制品有限公司负担。二审中，当事人没有提交新
摘要
苏州市佳运纸制品有限公司与杨阿熙工伤保险待遇纠纷二审民事判决书 工伤保险待遇纠纷
正文（节选）
江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏05民终11121号上诉人（原审原告）:苏州市佳运纸制品有限公司，住所地苏州市吴中区临湖镇浦庄浦沙路1号。法定代表人:顾建国，该公司总经理。委托代理人:张云，江苏恒则律师事务所律师。被上诉人（原审被告）:杨阿熙，男，1957年1月3日生，汉族，住苏州市吴中区。上诉人苏州市佳运纸制品有限公司（以下简称佳运公司）因与被上诉人杨阿熙工伤保险待遇纠纷……