劳动争议 （2019）豫0191民初1529号
裁判要旨
合法的劳动关系受法律保护。 被告河南商联金付科技发展有限公司拖欠原告劳动报酬，应当及时足额支付。 原告主张被告河南商联金付科技发展有限公司支付拖欠其2018年11月、12月工资共计12387元的诉请具有事实和法律依据，本院予以支持。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工资”之规定，因双方未签订书面劳动合同，原告主张被告赔偿其双倍工资14000元的诉请，本院支持12387元，超出部分不予支持。 被告河南商联金付科技发展有限公司经本院传票传唤无正当理由拒不到庭，视为其对诉讼权利的放弃。 综上，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十四条之规定，判决如下：一、被告河南商联金付科技发展有限公司于本判决生效后十日内支付拖欠原告王金波2018年11月、12月份工资12387元及双倍工资赔偿12387元，共计24774元；二、驳回原告王金波的其他诉讼请求。 如果
摘要
王金波与河南商联金付科技发展有限公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
河南省郑州高新技术产业开发区人民法院民 事 判 决 书(2019)豫0191民初1529号原告王金波，男，1996年4月6日出生，汉族，住河南省邓州市。 被告河南商联金付科技发展有限公司，住所地河南自贸试验区郑州片区（郑东）东风南路创业路绿地中心双子塔北塔****。 统一社会信用代码：91410100MA45M5192C。 法定代表人：王梦虎。 原告王金波与被告河南商联金付科技发展有限公司劳动争议……