劳动争议 （2019）京0115民初25662号
裁判要旨
当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。 没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 关于加班费。 刘保增主张在2017年6月1日至2017年7月1日期间每天延时加班4小时，周六日均不休息，但未提供相应证据予以佐证。 乐购分公司表示刘保增在2017年6月1日至2017年7月1日期间共加班120个小时，包括周六日加班六天，因刘保增对其加班的时长未提供相关证据予以佐证，故本院采信乐购分公司的主张。 经计算，本院认定刘保增在2017年6月1日至2017年7月1日期间延时加班78个小时，周六日加班6天。 关于月工资标准，因乐购分公司未提供证据证明其主张的月工资2750元，故本院采信刘保增主张的月工资2883元。 经计算，仲裁裁决书裁定乐购分公司应支付刘保增延时加班费1951.72元和周六日加班费1590.62元不低于本院核算数额，本院予以确认关于饭费和交通费。 刘保增主张在2017年6月1日至2017年7月1日期间需支付饭费1500元和交通费600元。 乐购公司认可刘保增外出巡店的事实，也认可公司存在
摘要
刘保增与乐购特易购商业（北京）有限公司金星路分公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
北京市大兴区人民法院民 事 判 决 书（2019）京0115民初25662号原告：刘保增，男，1966年12月4日出生，汉族，乐购特易购商业（北京）有限公司金星路分员工，住北京市大兴区。 委托诉讼代理人：温晓坤，北京兴展律师事务所律师。 被告：乐购特易购商业（北京）有限公司金星路分公司，住所地北京市大兴区金星西路3号院3号楼-1至1层。 法定代表人：黄欣，董事长。 委托诉讼代理人：魏圣华，男，19……