劳动争议 （2018）豫12民终1380号
裁判要旨
当事人对自己的主张，有责任提供证据。主张法律关系存在的当事人，应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明责任，没有证据或者证据不足以��明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。根据庭审调查的情况显示，1975年8月16日，原告的用工合同期满后未再继续签订书面劳动合同，自1981年10月至1990年5月期间，原告未再向被告单位提供劳务，亦未从被告处领取过报酬，上述情形均不能体现劳动关系的综合特征，不符合劳动关系成立的要件，故原告要求确认1982年1月1日至1990年5月1日期间原被告存在劳动关系，并要求给付在这期间的最低工资28800元，该诉讼请求证据不足，本院不予支持。被告义马市粮食局在庭审中辩称原告的起诉已超过一年的诉讼时效，本院认为，原告朱学民与被告义马市粮食局之间的纠纷系确认劳动关系纠纷，属确认之诉，该类纠纷不应适用诉讼时效的规定，故被告的辩称不符合法律规定，本院不予采信。综上，依据《中华人民共和国民事诉讼》第六十四条第一款之规���，判决：驳回原告朱学民的诉讼请求。上述款项限判决生效后十日内履行完毕。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民
摘要
朱学民、义马市粮食局劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
河南省三门峡市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）豫12民终1380号上诉人（原审原告）：朱学民，男，1954年5月8日生，汉族，住义马市新区。委托诉讼代理人：王鹰翔，河南长浩律师事务所律师。代理权限为一般代理。被上诉人（原审被告）：义马市粮食局，住所地义马市珠江路中段。法定代表人：王群亮，该局局长。委托诉讼代理人：卫新���，河南真泰律师事务所律师，代理权限为特别授权。上诉人朱学民因与被上……