劳动争议 （2019）闽0503民初1931号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。 关于本案的争议焦点，分析如下： 一、关于本案争议的未结提成问题，因提成制度属于洲建公司的管理规定，洲建公司未提供，属于用人单位不提供属于其掌握管理的相关证据的情形，应承担举证不能的法律后果，本院对赖娇蓉提供的业务提成制度及相关的工程成本策划书予以采信。 （一）关于阳光城悦府项目（泉州万荣商贸中心项目售楼处）配合费，赖娇蓉在本案中主张其应得的提成为1500元，其中已现金支付750元，未付金额750元，但洲建公司对此不予认可，而赖娇蓉未能提供证据证明其有参与该项目或该项目其应得提成的依据，故对该笔提成费本院不予支持。 （二）关于泉州星光耀广场二期MALL精装修项目（一标段），根据赖娇蓉提供的该项目工程成本策划书及业务提成制度（2018年度修订试行版）的标准计算，赖娇蓉应得的提成为31866元，首次发放的提成比例为50%，洲建公司已发放15933元。 洲建公司主张赖娇蓉未完成全部本职工作故其应得提成为15933元，但未提供证据予以证明，本院不予采信。 故洲建公司还应支付赖娇蓉该项目提成15933元

赖娇蓉与洲建集团有限公司劳动争议一审民事判决书

福建省泉州市丰泽区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）闽0503民初1931号 原告：赖娇蓉，女，1990年7月24日出生，汉族，住福建省德化县。 委托诉讼代理人：王东萍、苏珊珊，福建世礼（泉州）律师事务所律师、实习律师。 被告：洲建集团有限公司，住所地泉州市丰泽区浔美工业区嘉琳商厦**楼**，统一社会信用代码9135050374384348XX。 委托诉讼代理人：蔡书榕、许辉丽，福建……