劳动合同纠纷 （2017）沪02民终1055号

公民、法人合法权益受法律保护。劳动关系作为一种典型的继续性契约关系，为保持其持续状态，特别强调当事人之间的信赖基础。因此，法律要求劳动者在履行劳动关系期间应当对用人单位忠诚。忠诚义务不仅是诚实信用原则在劳动法律关系中的体现，同时也是劳动契约最本质的内容，它一方面要求劳动者在劳动过程中应当秉持诚实、善意的动机，尽谨慎的注意义务，另一方面也要求劳动者正当行为，忠实维护雇主合法权益而不得损害雇主利益。但本案中，根据查明的事实以及先锋医药公司、潘耀平的庭审举证分析，潘耀平在担任先锋医药公司的业务发展部经理期间，其却自行在外出资设立了上海晓曦贸易有限公司并担任该公司法定代表人、执行董事一职，同时还在案外人出资设立的上海磐氏医疗科技有限公司任监事一职，上述两家公司从其工商登记的经营范围看，有部分业务与先锋医药公司存在着竞争的关系，故潘耀平的行为显然违反了忠诚义务。因此，先锋医药公司解除双方劳动关系依法有据，且也符合《员工手册》的规定，一审法院应予支持。对潘耀平辩称，上海晓曦贸易有限公司以及上海磐氏医疗科技有限公司均是中介公司拿着潘耀平身份证自行在外设立的，该两家公司实际与潘耀平并无任何关联，但因缺

公民、法人合法权益受法律保护。劳动关系作为一种典型的继续性契约关系，为保持其持续状态，特别强调当事人之间的信赖基础。因此，法律要求劳动者在履行劳动关系期间应当对用人单位忠诚。忠诚义务不仅是诚实信用原则在劳动法律关系中的体现，同时也是劳动契约最本质的内容，它一方面要求劳动者在劳动过程中应当秉持诚实、善意的动机，尽谨慎的注意义务，另一方面也要求劳动者正当行为，忠实维护雇主合法权益而不得损害雇主利益。但本案中，根据查明的事实以及先锋医药公司、潘耀平的庭审举证分析，潘耀平在担任先锋医药公司的业务发展部经理期间，其却自行在外出资设立了上海晓曦贸易有限公司并担任该公司法定代表人、执行董事一职，同时还在案外

上海市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）沪02民终1055号上诉人(原审被告)：潘耀平，男，1983年11月12日出生，汉族，住上海市虹口区。委托诉讼代理人：韦雪雁，上海肃澜律师事务所律师。被上诉人(原审原告)：那曲地区先锋医药有限公司，住所地西藏自治区。法定代表人：薛毅，财务总监。委托诉讼代理人：李峰，恒德上海律师事务所律师。委托诉讼代理人：郎文艳，恒德上海律师事务所律师。上诉人潘耀……