劳动合同纠纷 （2018）吉03民终62号
裁判要旨
原告高淑荣于2016年以人事争议为由诉至本院，本院于2016年12月1日作出（2016）吉0381民初3025号民事判决书，判决驳回原告二项诉讼请求，驳回一项起诉。本次原告起诉虽以劳动合同为由，但二次诉讼双方的法律关系、争议的事实均相同。故依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条的规定，应当驳回原告的起诉。遂裁定：驳回原告高淑荣的起诉。本院审理查明的事实与原审查明的事实一致，本院对原审查明的事实予以确认。本院认为：本案系劳动合同纠纷，高淑荣在原审法院提起诉讼，请求：“1、培训中心解体后，被告未履行审计、清算、注销法定程序，严重侵害原告权益，应当赔偿。2、被告未按照保险法为原告交纳保险费，致使原告无法享受养老、医疗等保险待遇，应当赔偿。3、被告未经财政、税务等部门审查，私自将培训中心资产收缴使用，涉嫌侵占国有资产，依法应当退还。原告要求被告给付拖欠工资474021元；给付经济补偿金80840元；给付退休赔偿金405180元”。经审查高淑荣于2016年基于同一事实向原审法院提起告诉，后又上诉至本院，本院已于2017年2月20日作出生效判决，驳回高淑荣的诉讼请求。依据《中华人民共和国民
摘要
高淑荣与公主岭市公安局劳动合同纠纷二审民事裁定书 劳动合同纠纷
正文（节选）
吉林省四平市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）吉03民终62号上诉人（原审原告）：高淑荣，女，1956年5月6日生，汉族，住吉林省公主岭市。委托诉讼代理人：曹景学，吉林景学律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：公主岭市公安局。法定代表人：段于建，局长。上诉人高淑荣因与被上诉人公主岭市公安局（以下简称公安局）劳动合同纠纷一案，不服吉林省公主岭市人民法院（2017）吉0381民初3003号民事……