提供劳务者受害责任纠纷 （2018）黔01民终646号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。被告广东东联物管贵州分公司认为原告先友菊并非在做工期间受伤，不应当承担责任。但根据原告先友菊的受伤时间及地点，可以认定原告先友菊系在工作中不慎摔伤，故对被告的该项答辩意见不予采纳，被告广东东联物管贵州分公司作为雇主应当对原告先友菊的相关损失承担责任。因被侵权人对损害的发生也有过错的，可以减轻侵权人的责任。原告作为保洁人员，在工作时也应注意自身安全，其不慎摔伤，自身亦有一定过错，应承担相应责任，对原告所受损失，一审法院酌情由被告广东东联物管贵州分公司承担60%，原告自身承担40%为宜。关于原告的各项损失：1、医疗费原告主张16,147.3元，有医疗费发票佐证，予以确认；2、住院伙食补助费原告主张6，300元，被告无异议，一审法院予以确认；3、营养费鉴定意见书中营养期为60日，同时因已支持每天100元的伙食补助费对于营养费酌情每天按50元计算足以补充其所需营养，即营养费为3，000元；4、护理费根据原告受伤部位情况，鉴定意见书中护理期为60日，故护理费应为35,528元/年÷360天×60天=5，921.33元；5、误工费因原告先友菊

广东东联物业管理有限公司贵州分公司、先友菊提供劳务者受害责任纠纷二审民事判决书 提供劳务者受害责任纠纷

贵州省贵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）黔01民终646号上诉人（原审被告）：广东东联物业管理有限公司贵州分公司，住所地贵州省贵阳市观山湖区绿地联盛国际第3、4号楼3单元23层6号房。法定代表人：王伟升，系该公司总经理。委托诉讼代理人：沈新梅（系该公司员工），女，1964年11月8日出生，汉族，住贵州省贵阳市白云区。上诉人（原审原告）：先友菊，女，1955年8月26日出生，汉族，住贵……