劳动合同纠纷 （2017）粤19民终967号

依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院仅对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。本案为劳动合同纠纷。强发公司主张龙杰2016年6月及7月工资应按相应月份的考勤表和工资表来计算。但两月的考勤表和工资表均未经龙杰本人签名确认，系强发公司单方制作，在龙杰不予确认的情形下，本院不予认可。强发公司未到庭参加一审庭审，应承担不利的法律后果。龙杰主张月工资为3170元，原审法院采信其主张，并据此计算出2016年6月及7月工资并无不当。综上，强发公司的上诉请求没有事实和法律依据，其上诉请求，本院予以驳回。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审案件受理费10元，由东莞市强发五金制品有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　张善华审　判　员　　叶志超代理审判员　　钟　雯二〇一七年四月十八日书　记　员　　胡运科

依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本院仅对上诉人在上诉中提出的问题予以审查。本案为劳动合同纠纷。强发公司主张龙杰2016年6月及7月工资应按相应月份的考勤表和工资表来计算。但两月的考勤表和工资表均未经龙杰本人签名确认，系强发公司单方制作，在龙杰不予确认的情形下，本院不予认可。强发公司未到庭参加一审庭审，应承担不利的法律后果。龙杰主张月工资为3170元，原审法院采信其主张，并据此计算出2016年6月及7月工资并无不当。综上，强发公司的上诉请求没有事实和法律依据，其上诉请求，本院予以驳回。原审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)粤19民终967号上诉人（原审被告）：东莞市强发五金制品有限公司。住所地：广东省东莞市凤岗镇官井头村水库工业区。法定代表人：叶顺东，总经理。委托代理人：宋传军，男，汉族，1976年12月16日出生，居民身份证住址为湖北省枣阳市，，该公司员工。委托代理人：黄高，男，汉族，1977年10月3日出生，居民身份证为湖北省麻城市，，该公司员工。被上诉人（……