劳动争议 （2017）粤03民终13652号

1、关于门诊、住院治疗费，杨西垒于2015年7月26日患病，深圳市宏新宇物流有限公司于2015年8月起方为杨西垒缴纳社会保险，由此给杨西垒造成的损失应予赔偿。根据杨西垒的申请，法院向深圳市社会保险基金管理局调取了深圳市门诊医药费收据及收费项目清单，载明费用合计276.06元，记账支付276.06元，个人账户余额73.13元。本案中，深圳市宏新宇物流有限公司已支付杨西垒医疗费30000余元，故无需另行支付，杨西垒该诉讼请求，法院不予支持。2、关于医疗期工资，庭审中，双方确认：杨西垒住院治疗81天，深圳市宏新宇物流有限公司应支付杨西垒该期间工资，经核算，金额为6156元（3800元/月÷30天×81天×60%)。3、关于经济补偿金，杨西垒医疗期结束时间为2015年10月25日，同日因无法工作而双方解除劳动关系，故深圳市宏新宇物流有限公司应支付杨西垒解除劳动合同经济补偿金关于医疗补助费，杨西垒提交的深圳市非因工负伤（病）职工劳动能力鉴定结论并未对其等级做出认定，故本院酌情支持22800元（3800元×6个月）。一审遂依据《中华人民共和国劳动法

杨西垒与深圳市宏新宇物流有限公司劳动合同纠纷二审民事判决书 劳动争议

广东省深圳市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2017）粤03民终13652号 上诉人（原审原告）：杨西垒，男。 委托诉讼代理人：谭冬梅，北京市百瑞（深圳）律师事务所律师。 上诉人（原审被告）：深圳市宏新宇物流有限公司，住所地：深圳市宝安区民治街道民乐路与民治大道交汇处华通源物流中心C1栋86、88、89号，组织机构代码：66418619-4。 法定代表人：梅娟，经理。 委托诉讼代理人：张建新，……