追索劳动报酬纠纷 (2014)河中法民一终字第594号

案号
(2014)河中法民一终字第594号
法院
广东省河源市中级人民法院
案由
追索劳动报酬纠纷
年份
2014
地域
广东省河源市
裁判日期
2014-11-18

裁判要旨

南电公司承接了位于紫金县新建配网工程(四标段)施工,向大云被南电公司的项目经理刘志锋雇佣到工程七班做工,并由班长康映锋带队施工,双方签订了书面劳动合同,受劳动法律、法规调整。向大云自2012年10月27日在南电公司承接的位于紫金县新建配网工程(四标段)施工,至2013年1月17日离职回家过春节。向大云工作的天数,根据南电公司提交的工资发放表及员工考勤表,经审查,该二份证据相互印证,予以采信,而向大云提供的工资发放表及考勤记录,是单方制作,没有经南电公司确认,不予采信。因此,原审法院认定向大云在南电公司承接的位于紫金县新建配网工程(四标段)施工时间为65天。工资计算方式,向大云主张其工资为每天120元,津贴及奖金每天50元,南电公司陈述向大云工资为每天90元。根据南电公司提交的工资发放表及向大云与南电公司签订的《劳动合同》,工资发放表显示向大云的工资为每天90元,《劳动合同》亦显示向大云的工资为每日90元,该二份证据相互印证,故推定向大云的每天工资为90元。因此,向大云在南电公司承接位于紫金县新建配网工程(四标段)施工所应得的工资为5850元。工资领取方式向大云已向刘志锋出具了《代领工资

摘要

南电公司承接了位于紫金县新建配网工程(四标段)施工,向大云被南电公司的项目经理刘志锋雇佣到工程七班做工,并由班长康映锋带队施工,双方签订了书面劳动合同,受劳动法律、法规调整。向大云自2012年10月27日在南电公司承接的位于紫金县新建配网工程(四标段)施工,至2013年1月17日离职回家过春节。向大云工作的天数,根据南电公司提交的工资发放表及员工考勤表,经审查,该二份证据相互印证,予以采信,而向大云提供的工资发放表及考勤记录,是单方制作,没有经南电公司确认,不予采信。因此,原审法院认定向大云在南电公司承接的位于紫金县新建配网工程(四标段)施工时间为65天。工资计算方式,向大云主张其工资为每天1

正文(节选)

广东省河源市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)河中法民一终字第594号上诉人(原审原告):向大云,男。委托代理人:谭和平,广东格林律师事务所律师。委托代理人:王若飞,广东格林律师事务所律师。被上诉人(原审被告):广东南电建设工程有限公司。住所地:广东省清远市人民三路**号碧水康桥花园*号楼*层**号。法定代表人:林国荣,董事长。委托代理人:郭庭佳,广东金亚律师事务所律师。委托代理人:何永昌……