劳动合同纠纷 （2015）东中法民五终字第2327号

盈富公司、叶翠秀之间建立了劳动关系，双方之间的权利义务关系应受劳动法和劳动合同法的调整。对于叶翠秀的入职时间。叶翠秀主张其于2000年1月3日进入浩明公司工作，浩明公司在2004年变更名称为盈富公司，叶翠秀的入职时间是2000年1月3日。盈富公司主张叶翠秀的入职时间是2004年4月1日。根据厂牌和2013年主管及经理年终补偿金发放明细表显示，叶翠秀的入职时间是2000年1月3日。根据员工登记表显示，填表日期是2004年4月1日，入职时间是2004年4月1日。虽然盈富公司对员工登记表申请人签名处的签名“叶翠秀”不予确认，但并不申请进行笔迹鉴定，亦未提供相应的证据予以证明，原审法院对于员工登记表予以采纳。根据盈富公司、叶翠秀双方提供的证据以及陈述，盈富公司未能对厂牌和2013年主管及经理年终补偿金发放明细表显示叶翠秀的入职时间作出合理解释，原审法院酌定对于叶翠秀的主张以采纳，依法认定叶翠秀的入职时间是2000年1月3日。对于盈富公司要求无需支付叶翠秀解除劳动关系经济补偿金88175.67的诉讼请求。盈富公司主张叶翠秀自动离职。叶翠秀主张其被迫解除与盈富公司的劳动关系。盈富公司于2014年9

盈富公司、叶翠秀之间建立了劳动关系，双方之间的权利义务关系应受劳动法和劳动合同法的调整。对于叶翠秀的入职时间。叶翠秀主张其于2000年1月3日进入浩明公司工作，浩明公司在2004年变更名称为盈富公司，叶翠秀的入职时间是2000年1月3日。盈富公司主张叶翠秀的入职时间是2004年4月1日。根据厂牌和2013年主管及经理年终补偿金发放明细表显示，叶翠秀的入职时间是2000年1月3日。根据员工登记表显示，填表日期是2004年4月1日，入职时间是2004年4月1日。虽然盈富公司对员工登记表申请人签名处的签名“叶翠秀”不予确认，但并不申请进行笔迹鉴定，亦未提供相应的证据予以证明，原审法院对于员工登记表予

{C}广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）东中法民五终字第2327号上诉人（原审原告）：东莞盈富制衣有限公司。住所地：广东省东莞市道滘镇南城工业区。法定代表人：曹建华。委托代理人：谢鹏椿，广东泰旭律师事务所律师。上诉人（原审被告）：叶翠秀，女。委托代理人：黄振中，广东海联泰达律师事务所律师。上诉人东莞盈富制衣有限公司（以下简称盈富公司）与上诉人叶翠秀劳动合同纠纷一案，双方均不服广……