劳动争议 （2017）鄂11民终2357号
裁判要旨
本案为劳动争议纠纷。本案争议的焦点包括以下五点：一、范皮元、鑫顺采石场是否形成事实上劳动关系。范皮元于2015年4月6日入职鑫顺采石场从事修理工作，2016年农历12月22日（阳历2017年1月19日）鑫顺采石场放假后，范皮元未上班。范皮元、鑫顺采石场虽未签订书面合同，但双方均认可形成事实上劳动关系，鑫顺采石场也对范皮元发放工资，范皮元的劳动也属鑫顺采石场业务组成部分，双方形成事实上劳动关系；二、关于范皮元主张鑫顺采石场未签订劳动合同的双倍工资问题。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定“用人单位自用工之日起一个月内应与劳动者订立书面劳动合同，超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第七条规定“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面合同”。依据上述法律规定，范皮元入职时间为2015年4月6日，鑫顺采
摘要
范皮元、蕲春县赤东镇竹瓦鑫顺采石场劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
湖北省黄冈市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）鄂11民终2357号上诉人（原审原告）：范皮元，男，1961年12月16日出生，汉族，住蕲春县。委托诉讼代理人：叶金友，蕲春县蕲州镇法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：蕲春县赤东镇竹瓦鑫顺采石场。住所地：蕲春县赤东镇竹瓦村。经营者：韩善文，该场场长。委托诉讼代理人袁新华，湖北亨迪律师事务所律师。上诉人范皮元因与被上诉人蕲春县赤东镇竹瓦鑫……