劳动合同纠纷 （2018）津02民终2282号
裁判要旨
劳动者和用人单位的合法权益均受法律保护。张俊驰主张中亚公司支付2017年度防暑降温费553元、2016年度冬季取暖费335元和2016年度带薪年休假工资3218.4元，中亚公司同意支付，予以确认。即中亚公司应支付张俊驰2017年度防暑降温费553元、2016年度冬季取暖费335元和2016年度带薪年休假工资3218.4元。张俊驰要求中亚公司支付其2016年9月1日至2017年8月31日延时加班费24923.52元和公休日加班费15448.32元。双方当庭表示对上述仲裁裁决的加班费数额均无异议，予以确认。中亚公司称张俊驰入职时双方口头约定每月的工资中含有延时和公休日加班费，但未向法庭提交相关证据。中亚公司提交的张俊驰工资表中也没有加班费的项目，进一步佐证了中亚公司发放给张俊驰的每月工资中没有加班费。综上，中亚公司应支付张俊驰2016年9月1日至2017年8月31日延时加班费24923.52元和公休日加班费15448.32元。张俊驰要求中亚公司支付解除劳动关系经济补偿金35000元。双方对仲裁裁决的经济补偿金35000元的数额均无异议，予以确认。由于中亚公司拖欠张俊驰加班费未支付，张俊驰以
摘要
天津中亚新奇精密模具有限公司、张俊驰劳动合同纠纷二审民事判决书 劳动合同纠纷
正文（节选）
天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2018）津02民终2282号上诉人（原审被告、原告）：天津中亚新奇精密模具有限公司，住所地天津市津南区八里台工业园区。法定代表人：全圣范，董事长。委托诉讼代理人：常玉，女，该公司职员。委托诉讼代理人：马晓磊，北京炜衡（天津）律师事务所律师。被上诉人（原审原告、被告）：张俊驰，男，1991年1月15日出生，汉族，住天津市西青区。委托诉讼代理人：朱佳晨，北京……