名誉权纠纷 （2019）浙02民终5333号

公民、法人享有名誉权，公民的人格尊严受法律保护，禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。公民、法人的名誉权受到侵害的，有权要求停止侵害，恢复名誉，消除影响，赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。引起本次纠纷的起因系张家福与康力厂发生劳资纠纷，无论俞康年如何理解张家福提起劳动仲裁的动机，劳动者以劳动仲裁方式解决劳资纠纷是法律赋予劳动者的权益。而俞康年在张家福与康力厂的劳资纠纷已调解，张家福另行就业的情况下，以“警醒他人”为由，向张家福就业单位的股东发送短消息，并在毫无证据佐证的情况下，采用带有人身攻击及人格侮辱的言语评价张家福，必然会引起短消息接收方的厌恶或抵触的负面情绪，并可能对张家福作出负面评价。因俞康年发送的短消息的内容具有贬低他人人格尊严的故意，且客观上造成一定范围内的传播，构成名誉侵权。因此，俞康年应承担相应的民事责任。 张家福要求俞康年赔礼道歉、恢复名誉，符合法律规定，法院予以支持，具体道歉方式，法院认为由俞康年亲笔书写道歉内容并交由张家福为宜，是否公诸于众，由张家福自行决定。张家福要求俞康年在宁波日报第一版显著位置刊登实名道歉信，一审法院认为，虽俞康年的行为已然侵犯张家福的名誉

公民、法人享有名誉权，公民的人格尊严受法律保护，禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。公民、法人的名誉权受到侵害的，有权要求停止侵害，恢复名誉，消除影响，赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。引起本次纠纷的起因系张家福与康力厂发生劳资纠纷，无论俞康年如何理解张家福提起劳动仲裁的动机，劳动者以劳动仲裁方式解决劳资纠纷是法律赋予劳动者的权益。而俞康年在张家福与康力厂的劳资纠纷已调解，张家福另行就业的情况下，以“警醒他人”为由，向张家福就业单位的股东发送短消息，并在毫无证据佐证的情况下，采用带有人身攻击及人格侮辱的言语评价张家福，必然会引起短消息接收方的厌恶或抵触的负面情绪，并可能对张家福作出负面评价

浙江省宁波市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）浙02民终5333号 上诉人（原审被告）：俞康年，男，1963年6月25日出生，汉族，住浙江省宁波市海曙区。 被上诉人（原审原告）：张家福，男，1969年6月9日出生，汉族，住重庆市云阳县。 委托诉讼代理人：贺小芳，浙江宇豪律师事务所律师。 上诉人俞康年因与被上诉人张家福名誉权纠纷一案，不服宁波市海曙区人民法院（2019）浙0203民初54……