追索劳动报酬纠纷 (2013)渝一中法民终字第02801号
裁判要旨
因北城六建公司负责人罗敬均在重庆一中院案件审理中认可与周春茂从2006年起建立劳动关系,周春茂以新的事实起诉不属于“一事不再理”,故对北城六建公司关于本案属于“一事不再理”应予驳回起诉的辩称,一审法院不予支持。周春茂认为其是在离职结算表上被迫签字,因周春茂未举示北城六建公司强迫、威胁的相关证据,故对周春茂诉称其被迫签字的事实一审法院不予确认。离职结算表是周春茂、北城六建公司的真实意思表示,离职时经北城六建公司办公室、财务室核对且周春茂当时并无异议并予以签字确认,加之北城六建公司已将结算表上载明的欠发工资、奖金全部支付给了周春茂,因此在周春茂未举示相反证据足以推翻该结算表内容的情况下,一审法院对北城六建公司欠周春茂2009年9月至2010年2月、2010年4月至2010年9月期间留存工资(即奖金)的事实不予确认。综上,因周春茂未举证证明北城六建公司拖欠周春茂留存工资(即奖金)的事实,故周春茂的诉讼请求缺乏事实依据,一审法院不予支持。据此,依照《民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定,判决如下:驳回周春茂的诉讼请求。本案受理费10元,一审法院不予收取
摘要
因北城六建公司负责人罗敬均在重庆一中院案件审理中认可与周春茂从2006年起建立劳动关系,周春茂以新的事实起诉不属于“一事不再理”,故对北城六建公司关于本案属于“一事不再理”应予驳回起诉的辩称,一审法院不予支持。周春茂认为其是在离职结算表上被迫签字,因周春茂未举示北城六建公司强迫、威胁的相关证据,故对周春茂诉称其被迫签字的事实一审法院不予确认。离职结算表是周春茂、北城六建公司的真实意思表示,离职时经北城六建公司办公室、财务室核对且周春茂当时并无异议并予以签字确认,加之北城六建公司已将结算表上载明的欠发工资、奖金全部支付给了周春茂,因此在周春茂未举示相反证据足以推翻该结算表内容的情况下,一审法院对
正文(节选)
重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2013)渝一中法民终字第02801号上诉人(原审原告):周春茂,住重庆市綦江县。委托代理人:周煜全。被上诉人(原审被告):北城致远集团有限公司六建公司,住所地重庆市渝**松桥路****。负责人:罗敬均,该公司经理。委托代理人:晏忠禹,该公司职工。上诉人周春茂与被上诉人北城致远集团有限公司六建公司(以下简称北城六建公司)劳动争议一案(追索留存工资即奖金),……