劳动争议 (2018)黔03民终7224号
裁判要旨
张天龙于2007年3月入职仙寺坪水电公司,即与该公司建立劳动合关系,其合法权益依法应予维护。双方当事人于2017年12月拟签订书面劳动合同时,因对部分条款产生争议未能签订合同,张天龙向道真自治县劳动人事仲裁委员会申请仲裁。在仲裁期间,仙寺坪水电公司在未提前通知张天龙终止劳动关系的情况下,以“调解达不成共识、公司无法经营生产”为由,单方送给张天龙《终止劳动关系通知书》,直接终止了与张天龙的劳动合同关系,终止劳动关系的理由不符合《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条“有下列情形之一的,劳动合同终止(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形”之规定,故认定仙寺坪水电公司违法终止劳动关系。该公司用未经职工讨论也未公示的规章制度作为终止劳动关系的依据,以此证明不属于违法终止劳动关系的抗辩理由不成立,不予采纳。依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条“用人单位违反本法规定解除或者终
摘要
道真自治县仙寺坪水电开发有限责任公司、张天龙劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文(节选)
贵州省遵义市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)黔03民终7224号上诉人(原审原告):道真自治县仙寺坪水电开发有限责任公司。住所地:道真自治县阳溪镇阳溪村。法定代表人:罗嗣英,系该公司执行董事。委托诉讼代理人:李强,重庆万忠律师事务律师。委托诉讼代理人:许应妮,重庆万忠律师事务所律师。被上诉人(原审被告):张天龙,男,1965年1月12日出生,苗族,住贵州省道真自治县。上诉人道真自治县仙寺……