确认劳动关系纠纷 （2018）桂01民终8113号

上诉人是广西横县鞋业公司的主管部门就认定上诉人与被上诉人存在劳动关系是错误的。四、被上诉人提供的《职业下岗证》并非上诉人盖章确认，不能够以此来确认被上诉人的工作岗位；五、广西横县鞋业公司《关于给予杜建华同志除名的处理决定》已报送横县劳动局，不应以送达被上诉人为生效要件。综上，请求支持上诉人的上诉请求。 被上诉人杜建华答辩称，一审法院认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，请求驳回上诉，维持原判。 杜建华向一审法院起诉请求：依法确认杜建华与西津公司从1989年8月起至今存在劳动关系。 一审法院认定事实：广西横县经济开发实业总公司与横县西津库区经济开发实业公司于1988年2月成立，属同一企业，实行两块牌子一套人马，实行总经理负责制，独立核算，自负盈亏，属大集体所有制经济实体。1988年8月，广西横县经济开发实业总公司与横县西津库区经济开发实业公司的经济性质由集体所有制变更为全民所有制。1991年，广西横县经济开发实业总公司与横县西津库区经济开发实业公司变更企业法人名称为广西横县西津库区开发实业总公司。1993年，广西横县西津库区开发实业总公司变更企业法人名称为西津公司即本案的被告。 广西横县

横县西津库区经济开发总公司、杜建华确认劳动关系纠纷二审民事判决书 确认劳动关系纠纷

广西壮族自治区南宁市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2018）桂01民终8113号 上诉人（原审被告）：横县西津库区经济开发总公司，住所地:横县横州镇环城西路**。统一社会信用代码：91450127199568014L。 法定代表人：闭思田，该公司总经理。 委托诉讼代理人：马至成，广西金卡律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）：杜建华，男，1959年7月24日出生，汉族，住横县。 委托诉讼代理……