劳动争议 （2018）辽11民终179号

用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。本案中，郝杰受到工伤后提出解除劳动合同，大洼区新立镇新创塑料制品厂同意解除，因此双方已对解除劳动合同事项达成一致，为此，郝杰该项诉讼请求，予以支持。在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治，并享受工伤医疗待遇。本案中，郝杰在工作中受伤，经盘锦市人力资源和社会保障局鉴定，郝杰所受伤害为工伤，作为用人单位的大洼区新立镇新创塑料制品厂应采取措施使工伤职工得到及时救治，为此，郝杰应享受工伤医疗待遇。关于大洼区新立镇新创塑料制品厂是否应支付郝杰误工费28,140.00元的诉讼问题，根据《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇”的规定，用人单位应在劳动者受伤后继续按照原有工资福利

上诉人大洼区新立镇新创塑料制品厂与被上诉人郝杰劳动争议纠纷二审民事判决书 劳动争议

辽宁省盘锦市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）辽11民终179号上诉人（原审被告、反诉原告）：大洼区新立镇新创塑料制品厂，住所地辽宁省盘锦市大洼区。投资人：李彦刚，该厂厂长。委托诉讼代理人：徐金龙，辽宁向海律师事务所律师。被上诉人（原审原告、反诉被告）：郝杰，女，1984年1月31日出生，住辽宁省盘锦市大洼区。委托诉讼代理人：杨春广，辽宁攻坚律师事务所律师。委托诉讼代理人：李鉴，盘锦市海盛……