（2018）渝05行终166号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条的规定，九龙坡区人社局具有作出本案工伤认定的法定职权。本案中，九龙坡区人社局举示的证据能够证明黔旺建材经营部与黄健之间存在事实劳动关系，黄健系在工作时受伤，属于《工伤保险条例》第十四条第(一)项规定的在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的情形，应当认定为工伤。九龙坡区人社局作出黄健的受伤属于工伤的认定并无不当。九龙坡区人社局已按照其工商注册地址依法送达了举证通知书及工伤认定决定书，且在查明邮件被退回后，再次向其予以送达，程序合法。黔旺建材经营部认为九龙坡区人社局未依法送达，程序违法的意见与庭审查明的事实不符，对此意见一审法院不予采纳。综上，九龙坡区人社局作出本案被诉行政行为证据确凿，适用法规正确，符合法定程序，黔旺建材经营部要求撤销本案被诉行政行为的理由不能成立。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回黔旺建材经营部的诉讼请求。上诉人黔旺建材经营部不服一审判决，请求撤销一审判决，并依法改判支持上诉人的一审诉讼请求。主要理由如下：一审法院认定事实不清，适用法律错误。1、一审法院不应将黄健受伤的事实认定为工伤。黔旺建材经营部与黄健
摘要
九龙坡区黔旺建材经营部与重庆市九龙坡区人力资源和社会保障局劳动和社会保障工伤认定二审行政判决书
正文（节选）
重庆市第五中级人民法院行 政 判 决 书（2018）渝05行终166号上诉人（一审原告）九龙坡区黔旺建材经营部。住所地：重庆市九龙坡区走马镇乐园村10社*号。经营者李珊。委托代理人袁婷，重庆嘉豪律师事务所律师。委托代理人刘念，重庆嘉豪律师事务所律师。被上诉人（一审被告）重庆市九龙坡区人力资源和社会保障局。住所地：重庆市九龙坡区二郎科城路留学生创业园*栋。法定代表人徐金威，局长。被上诉人（一审第三人……