追索劳动报酬纠纷 （2016）渝05民终8014号

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。原告在审理中举示的2014年3月份工资表，系打印件，被告不予认可，其上既无被告单位盖章，也无任何相关人员签名，原告又无其他有效证据佐证，无法确认其真实性，缺乏证明力，法院不予采信。本案中，原告主张与被告之间存在劳动关系，要求被告支付所欠工资，举示了“关于綦江县万隆煤矿李光雄等通知任职资格审查意见”、工伤保险参保证明、（2015）綦法民初字第06665号民事判决书、（2016）渝05民终206号民事判决书等证据证明；而被告对劳动关系予以否认，认为原告系李建平聘请，缙云公司内部承包井下采煤作业后其在被告处从事相应经营活动，并举示了缙云公司基本情况、投资协议、重庆綦江县万隆煤矿目标考核责任书、领（借）款申请单、重庆农村商业银行个人业务存款回单等证据反驳。结合前述证据、被告的抗辩意见、李建平和原告在仲裁庭审中的陈述，足以表明缙云公司作为股东与被告签订的书面材料，名为目标考核责任书，实为采煤作业内部承包经营协议，原告是受缙云公司指派人李建平的邀请到被告处从事相关工作，人事关系隶属于缙云公司。原告举示的两

根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。原告在审理中举示的2014年3月份工资表，系打印件，被告不予认可，其上既无被告单位盖章，也无任何相关人员签名，原告又无其他有效证据佐证，无法确认其真实性，缺乏证明力，法院不予采信。本案中，原告主张与被告之间存在劳动关系，要求被告支付所欠工资，举示了“关于綦江县万隆煤矿李光雄等通知任职资格审查意见”、工伤保险参保证明、（2015）綦法民初字第06665号民事判决书、（2016）渝05民终206号民事判决书等证据证明；而被告对劳动关系予以否认，认为原告系李建平聘请，缙云公司内部承包井下采煤作业后其在被告处

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝05民终8014号上诉人（原审原告)：李光雄，男，1976年3月14日出生，汉族，住重庆市綦江区(原万盛区)。委托诉讼代理人：杨朝勤，重庆市綦江区文龙法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：綦江县万隆煤矿，住所地重庆市綦江区石壕镇香树村，组织机构代码：20345017-5。法定代表人：王文学，董事长。委托诉讼代理人：王运怀，男，1982年4……