劳动合同纠纷 （2017）苏05民终439号

百富臣公司作为用人单位，未为云飞缴纳社会保险，称云飞自愿不缴纳社会保险，但未能提供充分证据证实，其应当承担不利的法律后果，云飞以百富臣公司未缴纳社会保险为由解除双方劳动关系，符合享受经济补偿金的条件，百富臣公司应当支付云飞经济补偿金。百富臣公司主张云飞系2014年2月21日入职，未提供证据证实，但其承认签订劳动合同时间为2013年11月28日，故原审法院认定云飞于2013年11月28日入职；双方劳动合同解除时间为2016年6月6日，根据云飞的入职时间及解除劳动合同的时间计算，经济补偿金应当以月工资3754.33元为基数计算3个月，金额为11262.99元。百富臣公司请求不缴纳社会保险的请求，不属于原审法院受理范围，原审法院不予理涉。据此，依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条的规定，判决：百富臣公司于判决生效之日起十日内支付云飞经济补偿金11262.99元。案件受理费10元，减半收取5元，由百富臣公司负担。二审中，当事人没有提交新证据。本院认定的事实与原审判决查明事实一致。本院认为，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当

百富臣公司作为用人单位，未为云飞缴纳社会保险，称云飞自愿不缴纳社会保险，但未能提供充分证据证实，其应当承担不利的法律后果，云飞以百富臣公司未缴纳社会保险为由解除双方劳动关系，符合享受经济补偿金的条件，百富臣公司应当支付云飞经济补偿金。百富臣公司主张云飞系2014年2月21日入职，未提供证据证实，但其承认签订劳动合同时间为2013年11月28日，故原审法院认定云飞于2013年11月28日入职；双方劳动合同解除时间为2016年6月6日，根据云飞的入职时间及解除劳动合同的时间计算，经济补偿金应当以月工资3754.33元为基数计算3个月，金额为11262.99元。百富臣公司请求不缴纳社会保险的请求，不

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)苏05民终439号上诉人（原审原告）:昆山百富臣钣金有限公司，住所地江苏省昆山市玉山镇城北望山北路218号1号厂房。法定代表人：张志平，总经理。委托诉讼代理人：吴景贵，上海正源（昆山）律师事务所律师。委托诉讼代理人：王加军，上海正源（昆山）律师事务所律师。被上诉人（原审被告）:云飞。上诉人昆山百富臣钣金有限公司（以下简称百富臣公司）因与被上诉人……