（2018）湘01行终230号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。长沙市人社局作为社会保险行政部门，具有对本辖区内单位职工进行工伤认定的法定职权���根据《工伤认定办法》第十七条的规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的，社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据，依法作出工伤认定决定。本案中，长沙市人社局受理郑华云的工伤认定申请后，向第四工程公司送达《长沙市工伤认定协助调查通知书》，要求第四工程公司在规定期限内提供相关材料协助调查。第四工程公司仅回函对郑华云的工伤认定存在异议，但在规定期限内并未提供任何证据证明，故第四工程公司应当承担举证不能的不利后果。长沙市人社局根据现有证据和调查核实的情况作出工伤认定决定，于法有据。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定：“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”，应当认定为工伤。通过长沙市人社局提供的郑华云个人自述、证人证言、调查笔录、《门诊病历》《疾病诊断证明书》等证据可以确认，郑华云在第四工程公司承建的云冷
摘要
湖南省第四工程有限公司、长沙市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书
正文（节选）
湖南省长沙市中级人民法院行 政 判 决 书（2018）湘01行终230号上诉人（原审原告）湖南省第四工程有限公司，住所地湖南省邵阳市双清区东大路675号。法定代表人周先平，董事长。委托代理人谢芬，湖南如金律师事务所律师。委托代理人李巨星，湖南如金律师事务所律师。被上诉人（原审被告）长沙市人力资源和社会保障局，住所地湖南省长沙市芙蓉区芙蓉中路一段669号。法定代表人张白云，���长。委托代理人李洪鹏……