（2018）湘01行终279号
裁判要旨
根据《工伤保险条例》第五条规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作，长沙市人社局作为社会保险行政部门，具有对本辖区内单位职工进行工伤认定的法定职权。本案当事人对于林春香在工作场所内滑倒受伤的事实无争议，依法予以认定，争议焦点为林春香滑倒受伤的时间是否在工作时间内。《工伤保险条例》第十九条第二款的规定，职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。根据林春香的工作性质和工作内容以及保洁员日常加班的工作惯例，林春香的实际工作时长具有不确定性，与吉立物业公司规定的上班时间相比提早或延长具有合理性，因此不能仅凭用人单位吉立物业公司规定的上下班时间判断林春香是否处于工作状态和工作时间。且林春香滑倒的地点为污水间门口是其平时工作场所内，与林春香处于工作时间可以相互印证。长沙市人社局提供的林春香工作牌、个人自述、证人证言、谈话录音、病历材料等证据材料能相互印证，形成证据链，结合《工伤保险条例》保护劳动者合法权益的立法原则，长沙市人社局据此作出认定工伤决定并无不当。吉立物业公司主张林春香受伤时间并非工作时间，但吉立物业公司提交的证据材
摘要
湖南吉立物业管理有限公司、长沙市人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书
正文（节选）
湖南省长沙市中级人民法院行 政 判 决 书（2018）湘01行终279号上诉人（原审原告）湖南吉立物业管理有限公司，住所地湖南省长沙市雨花区韶山南路161号（中心医院内）。法定代表人屈祖强，总经理。委托代理人翦宜喜，该公司工作人员。委托代理人张亮，该公司工作人员。被上诉人（原审被告）长沙市人力资源和社会保障局，住所地湖南省长沙市芙蓉区芙蓉中路一段669号。法定代表人张白云，局长。委托代理人李洪鹏，……